prevencion de riesgo

Legislación de accidentes y enfermedades profesionales
LEY 16.744
Establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Declara obligatorio el seguro social contra accidentes del trabajo y enfermedades profesionales

DISPOSICIONES LEGALES LEY 16.744
Esta ley es un seguro social obligatorio contra los riesgos del trabajo, que establece los siguientes objetivos:PREVENIR: con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la ENFERMEDAD PROFESIONAL
OTORGA LA ATENCION MEDICA: para restituir al trabajador en lo posible, toda su capacidad de trabajo
OTORGA LAS PRESTACIONES ECONOMICAS: para reparar la pérdida de capacidad de GANANCIA del trabajador y sus derechos-habientes.
REHABILITAR: al trabajador para devolver en todo o en parte su capacidad deganancia
REEDUCAR: al efectuado para darle posibilidades de desempeñar un nuevo oficio o profesión, considerando su capacidad residual de ganancia.
PERSONAS PROTEGIDAS
TRABAJADOR POR CUENTA AJENA: con un contrato
FUNCIONARIOS DE LA ADMINISTRACION CIVIL DEL ESTADO: municipalidades y de instituciones descentralizadas del estado
ESTUDIANTES: de establecimientos fiscales o particulares, que seaccidenten a causa o con ocasión de sus estudios o en la realización de su practica
TRABAJADORES INDEPENDIENTES
TRABAJADORES FAMILIARES

CONTINGENCIAS CUBIERTAS
1. ACCIDENTE DEL TRABAJO
Es toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo, y que le produzca una incapacidad o la muerte
Considerados como accidentes de trabajo:
Los accidentes que sufran los dirigentessindicales a causa de su cometido gremial
Los accidentes de trabajadores enviados por la empresa a cursos de capacitación ocupacional

EXCEPCIONES:
Los causados por fuerza mayor extraña y sin relación con el trabajo de la víctima
Los producidos intencionalmente por la victima
2. ACCIDENTE DE TRAYECTO
Son los ocurridos en trayecto directo entre la habitación y el lugar de trabajo y viceversa.Deben ser probados por el trabajador, mediante fehacientes de prueba:
Parte de carabineros
Declaración de testigos(nombre y rut)
El empleador solo otorga denuncia y certificado de horario
3. ENFERMEDAD PROFESIONAL
Es causa de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el trabajo que realice una persona y que le produzca una incapacidad o muerte.
Algunas enfermedades nuevas:leptospirosis, virus VIH, hepatitis viral B y C, infección por Anta Virus, tendinitis, fiebre Q, artrosis secundaria de rodilla, laringitis con disfonía, nódulos laríngeos,

FINANCIAMIENTO
COTIZACION BASICA + COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA = COTIZACION
TOTALPRESTACIONES
PRESTACIONES PREVENTIVAS
Prevención:
Es el conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la organización, con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo.
Diagnóstico, registro, evaluación y control de riesgo y expuestos, capacitación.
Medicas:
Atención médica, quirúrgica y dental
Hospitalización si esnecesario
Medicamentos y productos farmacéuticos
Prótesis y aparatos ortopédicos
Rehabilitación física y reeducación profesional
Gastos de traslado
PRETACIONES ECONOMICAS
Incapacidad temporal = SUBSIDIO
Invalides = indemnización o pensión dependiendo del grado de incapacidad
Prestaciones por supervivencia = pensión
OBLIGACIONES
La ley impone obligaciones en prevención de riesgos atodos los sectores involucrados en el trabajo
OBLIGACIONES DEL ESTADO
Al estado le corresponde la supervigilancia y fiscalización de la prevención, higiene y seguridad de todos los sitios de trabajo a través de los servicios del sistema de salud
Prescribir todas las medidas de higiene y seguridad en el trabajo necesarias en las empresas o entidades a través de los servicios de salud aplicar...