prevencion de riesgos

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PROGRAMA CONTROL DE SILICE

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INDICE

1.- OBJETIVOS …………………………………………………………….…………. 3
2.- ALCANCES ……………………………………………………………………….. 3
3.- FUNDAMENTO LEGAL …………………………………………………………. 3
4.- DEFINICIONES …………………………………………………………………. .. 3
5.- RESPONSABILIDADES ………………………………………………………. …4
6.- ACCIONES………………………………………………………………………….6
7.- ANEXOS …………………………………………………………………………… .9

Realizado por:
Roberto Silva Labra
Asesor Laboral
Experto Prof. En Prevención
de Riesgos

Revisado por:
Roberto Silva labra
Patricio Fioratti Cea

Aprobado por:
Pedro Bakovic
Presidente Comité Ejecutivo

Firma:
Firma:

Firma:
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Fecha: 28.09.2012

Claro Solar N° 835 Of. 401 Temuco

Fecha: 28.09.2012

Fecha: 03.10.2012

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1.

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1.- OBJETIVO
El objetivo del procedimiento es establecer un método de trabajo que permita en primer lugar
identificar en la obra las actividades en los cuales los trabajadores incluidos los de subcontratos se
encuentren expuestos al riesgo de contraer sílice, todo ello con el propósito de adoptar oportuna y
eficazmente las medidas de prevencióny/o protección según corresponda. Además establecer
criterios preventivos para la periodicidad de evaluaciones cualitativas y cuantitativas por parte del
organismo administrador.
2.- ALCANCE
Este procedimiento aplica a todas las obras de construcción de empresa Constructora García y
Cía. Ltda.y Subcontratos, específicamente en cada una de las actividades desarrolladas por sus
maestros y endonde exista riesgos de contraer sílice, dentro de los cuales se encuentran
principalmente los trabajos tales como:







Triturar, taladrar y perforar concreto y hormigón.
Demolición de estructuras de hormigón.
Limpieza (barrido, traslado y retiro de materiales, etc.)
Galletero
Desbastador de concreto.
Perforador de losa

3.- FUNDAMENTO LEGAL.
Este procedimiento sesustenta en lo señalado en la Resolución Exenta N° 847 de fecha
20.10.2009 del Ministerio de Salud con la cual se aprueba el Manual sobre normas mínimas para
el desarrollo de Programa de vigilancia de la Silicosis, D.S 594, D.S 40 (Obligación de Informar los
Riesgos) y Decreto 50 (Derecho a Saber).
4.- DEFINICIONES
Para la aplicación del presente procedimientos se entenderá por trabajador expuesto aSílice:
a) Cuando Existe una Evaluación de la Exposición:
En este caso se encuentra todo trabajador que se desempeñe en un ambiente de trabajo cuya
concentración promedio ponderada, producto de un muestreo representativo de la jornada laboral
semanal, alcance el 50% o más del Límite Permisible Ponderado (LPP) de la sílice cristalina
medido por el organismo administrador de la Ley 16.744.
b)Cuando no Existe un Evaluación de la Exposición:
En este caso se encuentra todo trabajador que se desempeñe en uno o más puestos de trabajo
con presencia de sílice y que en total represente un tiempo de exposición mayor al 30% de la
jornada laboral semanal.

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c) Muestreo Personal:
Cuando el trabajador porta el tren de muestreo todo el período que éste dura y el cabezal de
muestreo se ubica a la altura de la zona respiratoria del trabajador.
d) Muestreo Ambiental:
Cuando el tren de muestreo se ubica en un lugar fijo y a la altura de la zona respiratoria de los
trabajadores.
e)...