prevensio de riesgos

Actividades “Experto en Prevención de Riesgos”

a) Planificar, organizar, ejecutar y supervisar acciones permanentes destinadas a la prevención de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. 

b) Proponer, implementar y supervisar normas de higiene y seguridad en los lugares de trabajo.

c) Elaborar e implementar programas de prevención y control de riesgos de accidentes yenfermedades profesionales en las diferentes unidades.

d) Reconocer y evaluar los riesgos de accidentes o enfermedades profesionales en las diferentes unidades.

e) Supervisar la correcta ubicación e instalación de elementos de seguridad y emergencia.

f) Realizar acciones educativas de prevención de riesgos.

g) Mantener registros de información respecto a los accidentes del trabajo ocurridosdurante períodos específicos.

h) Promover la creación de los Comités Paritarios trabajando coordinadamente los aspectos relacionados con la prevención de riesgos.

i) Apoyar y asesorar técnicamente al Comité Paritario en todos los aspectos relacionados con prevención de riesgos y la capacitación adecuada de sus integrantes en coordinación con la Mutual a la que estén afiliados. 

j) Asesorara la gerencia en materias de Prevención de riesgos.

k) Elaborar las estadísticas de accidentabilidad mensualmente.

l) Asesorar en la adquisición de elementos de protección personal.

m) Cumplir con las demás funciones que le encomiende su jefatura, de acuerdo a la naturaleza de sus funciones y que estén dentro del Marco Legal










Las funciones que desempeña un Experto enPrevencion de Riesgos son Planificar, Organizar, Asesorar, Ejecutar, Supervisar y Promover acciones permanentes para evitar accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
El Experto en Prevencion de Riesgos en calidad de Asesor, deberá además desarrollar acciones como reconocimiento y evaluación de los riesgos de accidentes y enfermedades profesionales,  control de riesgos en el ambiente omedios de trabajo, acción educativa de prevención de riesgos y  promoción de la capacitación y adiestramiento de los trabajadores, registro de información y  evaluación estadística de resultados,  asesoramiento técnico a los comités paritarios supervisores y líneas de administración técnica.
De igual modo un Experto Asesor tiene como función el confeccionar Reglamentos Internos de Orden Higiene ySeguridad, Reglamento Especial de Contratistas, Planes de Emergencia, Procedimientos de Trabajo Seguro, entre otros.
La documentación señalada es de vital importancia en toda empresa que proporcione empleo, considerando que las exigencias emanadas de la normativa, solamente podrá ser confeccionada por el profesional mencionado.














LAS DIFERENTES CARAS DE LA PREVENCIÓNDE RIESGOS

Ya sea en una oficina o bien en una gran industria, el peligro asociado a la ejecución de un trabajo está siempre presente. ¿Cómo se abordan estos dos frentes? Acá, unos especialistas en la materia revelan las fórmulas para enfrentar este desafío. 
No sólo con compañeros de trabajo que muchas veces pueden no ser los más deseados o con jefes que en ocasiones los sacan de sus casillasdeben convivir los trabajadores de una empresa. Existe otro enemigo oculto que puede pasar tiempo sin manifestarse, pero cuando lo hace deja huellas. Se trata de los riesgos que implica el llevar a cabo determinadas labores.
Si bien resulta fundamental cómo actúe cada persona en su lugar de trabajo, existe un actor que juega un importante rol a la hora de mitigar estos posibles daños asociados aprácticas comunes. Se trata del experto en prevención de riesgos, el profesional encargado de planificar y ejecutar acciones que van en esta dirección.
 En este escenario, se pueden apreciar diferencias cuando se analiza el trabajo de los técnicos en prevención de riesgos. Es que así como hay diferentes tipos de empresas, hay también diversas situaciones de peligro que pueden existir de...