Prevision social en mexico

Ley de la Unidad de Previsión y Seguridad Social del Estado de Tamaulipas

Documento de consulta Ultima reforma aplicada 06 de Septiembre de 2006.

Ley de la Unidad de Previsión y Seguridad Social del Estado de Tamaulipas

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EL CIUDADANO DOCTOR EMILIO MARTINEZ MANAUTOU, Gobernador Constitucional del Estado Libre y Soberano de Tamaulipas, a sus habitantes hace saber: Que elHonorable Congreso del Estado se ha servido expedir el siguiente

DECRETO No. 437

LEY DE LA UNIDAD DE PREVISION Y SEGURIDAD SOCIAL DEL ESTADO DE TAMAULIPAS

CAPITULO I DISPOSICIONES GENERALES

ARTICULO 1.- La presente Ley es de orden público, interés social y de observancia en todo el Estado de Tamaulipas; en la misma se establece un régimen de seguridad social en favor de los servidorespúblicos, de sus familiares o dependientes económicos, tendiente a mejorar sus condiciones económicas, sociales, culturales y de salud. ARTICULO 2.- Son sujetos de esta Ley, con las obligaciones y derechos que impone: I.- Los Poderes del Estado de Tamaulipas y organismos paraestatales de la Administración Pública Estatal; II.- Los servidores públicos; III.- Las personas que de conformidad con esta Leyadquieran la calidad de jubilados o pensionados; y IV.- Los familiares o dependientes económicos de los servidores públicos, jubilados o pensionados. ARTICULO 3.- La seguridad social de los servidores públicos comprende los siguientes seguros, prestaciones y servicios: I.- Pensión por jubilación; II.- Pensión de retiro por edad avanzada y tiempo de servicios; III.- Pensión por causa de muerte; IV.-Indemnización global; V.- Pensión por riesgos profesionales; VI.- Pensión por invalidez; VII.- Pensión de cesantía por edad avanzada; VIII.- Préstamos a Corto Plazo y Especiales. IX.- Préstamos a mediano plazo; X.- Préstamos hipotecarios para la adquisición en propiedad de viviendas, así como la construcción, reparación, ampliación o mejoramiento de las mismas y para el pago de pasivo adquirido porlos anteriores conceptos; XI.- Construcción de casas-habitación; XII.- Servicios médicos de enfermedades y maternidad, medicina preventiva, servicios de rehabilitación física y mental, aparatos de prótesis y ortopedia; LIX Legislatura

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XIII.- Servicios de atención para el desarrollo infantil; XIV.- Serviciosde integración a jubilados y pensionados; XV.- Promociones culturales, turísticas, deportivas y de recreación; XVI.- Servicios funerarios; XVII.- Otorgamiento de becas a los servidores públicos y a sus hijos; XVIII.- Venta de productos básicos y de consumo para el hogar; XIX.- Seguro por causa de muerte; y XX.- Seguro de retiro. ARTICULO 4.- Los seguros por causa de muerte y de retiro, elotorgamiento de becas y servicios funerarios serán cubiertos por el Gobierno del Estado de Tamaulipas mediante convenios que suscriba con los organismos sindicales de los servidores públicos, correspondiendo a la UPYSSET realizar los trámites necesarios ante la unidad responsable de dicho pago, a efecto de entregarlo al trabajador o a sus beneficiarios. ARTICULO 5.- Las aportaciones de las entidadespúblicas a que se refiere la fracción I del Artículo 2 de esta Ley tienen el carácter de obligatorias; por consiguiente, deberán consignarse en la partida o partidas que correspondan a sus respectivos presupuestos de egresos. En el caso de que se incurra en omisión se entenderá que las aportaciones de que se trate fueron oportunamente presupuestadas, y su ejercicio se hará a cargo de las partidasgenerales de gastos. ARTICULO 6.- Tienen el carácter de obligatorias las aportaciones a cargo de los sujetos a que se refiere la fracción II del Artículo 2 de esta Ley; por consiguiente, la oficina pagadora realizará los descuentos sobre sueldos y salarios, en los términos que señalan las fracciones III y V del Artículo 12 de este Ordenamiento. ARTICULO 7.- Ninguna aportación al fondo de la UPYSSET...