Principales aspectos comprendidos en la teoria de la organizacion

La Organización
Una organización es un grupo social compuesto por personas, tareas y administración que forman una estructura sistemática de relaciones de interacción, tendientes a producir bieneso servicios o normativas para satisfacer las necesidades de una comunidad dentro de un entorno, y así poder lograr el propósito distintivo que es su misión. Es un sistema de actividadesconscientemente coordinadas formado por dos o más personas; la cooperación entre ellas es esencial para la existencia de la organización. Una organización sólo existe cuando hay personas capaces de comunicarse yque están dispuestas a actuar conjuntamente para obtener un objetivo común. Es un conjunto de cargos con reglas y normas de comportamiento que han de respetar todos sus miembros, y así generar el medioque permite la acción de una empresa. La organización es el acto de disponer y coordinar los recursos disponibles (materiales, humanos y financieros). Funciona mediante normas y bases de datos que hansido dispuestas para estos propósitos.
Principales aspectos comprendidos en la teoría de la organización.

ASPECTOS

a) La Disciplina: Se ha dado énfasis a la teoría de la organización como unadisciplina basada en el método científico. Algunos autores consideran que el uso del entrenamiento de la sensibilidad y las relaciones entre cliente - consultor con áreas pertenecientes al desarrolloorganizacional. En realidad son áreas de conocimientos que éste toma de otras disciplinas con campos de estudio muy bien delimitados.
b) Las Variables no Investigables: Parece haber algunaresistencia a la investigación convencional dentro de la teoría de la organización. Hay una contradicción entre la afirmación de que este se basa en el conocimiento científico y la resistencia encontrada en lautilización de métodos científicos en la investigación.
c) La novedad: existe una noción de que la teoría de la organización. Es un nuevo proceso o un conjunto de nuevas técnicas que facilitan el...