Principio De Igualdad Ante La Ley

Páginas: 4 (987 palabras) Publicado: 13 de mayo de 2012
PRINCIPIO DE IGUALDAD ANTE LA LEY


Alcances de la Igualdad conforme a los principios utilizados por la Corte Suprema de Justicia de la Nación en su jurisprudencia

1.- La igualdad exigeque se trate del mismo modo a quienes se encuentren en iguales condiciones.
2.- Que no se establezcan excepciones o privilegios que excluyan a unos de lo que se concede a otros en igualescircunstancias.-
3.- La igualdad no es absoluta. El legislador debe tomar en cuenta la diversidad de circunstancias, condiciones o diferencias que pueden presentarse. Debe igualarse a todas las personas afectadaspor una medida, dentro de la categoría, grupo o clasificación que les corresponda, evitando distinciones arbitrarias u hostiles.
4.- Pueden crearse categorías, grupos o clasificaciones que irroguentrato diferente entre los habitantes, a condición de que el criterio empleado para discriminar sea razonable.
5.- Las únicas desigualdades inconstitucionales son las arbitrarias, y por arbitrariashan de estimarse las que carecen de toda razonabilidad, las persecutorias, las hostiles, las que deparan indebidos favores; creando privilegios a unos y menoscabando a otros (posición social, sexo,religión, raza, opinión política, discriminación partidaria, etc.)

La igualdad es una parte del derecho a la libertad y a la dignidad.- Caracteriza a la forma republicana de gobierno en cuanto al tratoque el sistema político debe deparar a quienes integran la sociedad.-
Tiende a eliminar discriminaciones arbitrarias tanto en el trato en general como por la ley.
Los arts. 16 C N, 9 Const. Pcial y24 de la CADH, constituyen la normativa que nos sirve de base para todos los enfoques que se hagan del tema.-
Cuando se habla de igualdad es necesario ubicarse en la igualdad razonable; es decirque, no siendo absoluta, debe tener en cuenta las distintas circunstancias que se presentan en cada caso.- Cuando hablamos de igualdad razonable, también nos referimos a igualdad con equidad, con...
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