Principios De Administracion Del Tiempo
PRINCIPIOS GENERALES: TEORICOS
* EL TIEMPO ES UN ACUERDO NOBLE Y JUSTO QUÉ SE DISTRIBUYE EQUITATIVAENTE A POBRES Y RICOS, A DEBILES Y PODEROSOS, A JOVENES Y ANCIANOS. TODO MUNDO DISPONE DE TODO EL TIEMPO QUÉ HAY, NI MAS NI MENOS.
El tiempo sigue siendo el mismo, el tiempo no cambia, lo que cambia es la percepción del tiempo para cada uno de losindividuos.
EJ: Para cada uno de nosotros el tiempo pasa de diferente manera, es decir, en nuestra percepción rápidamente, lentamente, etc. Cuando sentimos que dormimos muy poco tiempo, ya sea porq estamos cansados o por que no descanzamos de forma adeacuada pero, para otra persona dormir 5 horas puede ser mas que suficiente.
* NUESTRO TIEMPO ES UN CAMPO MUY EXPUESTO A ENGAÑOS Y A ILUSIONES. LAMAYORIA DE LAS PERSONAS NO SABEMOS DE MANERA EXACTA COMO LO ESTAMOS ADMINISTRANDO.
Casi todas las personas creemos que la administración de nuestro tiempo esta muy bien organizado, pero muchas veces no es asi, nos retrasamos en actividades escolares, laborales, etc. Por esta mala organización, típico de las personas que dicen que les gusta vivir “bajo presión”, es decir, sin tiempo.
EJ: A mi megusta como dirían, vivir “bajo presión” , pero esto me cansa demasiado, y a veces siento que no rindo. Pero esto de vivir bajo presión no es una simple excusa, engaño e ilusión para la mala administración de mi tiempo.
* LA MAYOR PARTE DE LOS PROBLEMAS Y DE LAS PERDIDAS DEL TIEMPO SURGEN DE ACTUAR SIN PENSAR. EL BUEN USO DEL TIEMPO EXIGE PLANEAR IGUALMENTE NUESTRO FUTURO MEDIATO (OBJETIVO ALARGO PLAZO) Y NUESTRO FUTURO INMEDIATO (OBJETIVOS A MEDIANO Y CORTO PLAZO).
La mayoría de las veces olvidamos nuestros objetivos, ya sea de un dia para otro (corto plazo), o por ejemplo, de un mes a otro, (largo plazo) y es por esto que el tiempo no nos es suficiente para muchas personas.
EJ: A veces creemos que lo tenemos todo bajo control y cuando llega la hora de entregar un trabajo porejemplo, se nos vienen las actividades en sima, y esto por no plantearnos objetivos y prioridades.
* LAS TAREAS QUÉ CUALQUIER PERSONA AFRONTA NO TIENEN LA MISMA IMPORTANCIA. EL TIEMPO DISPONIBLE LES DEBE SER ASIGNADO EN ORDEN DE PRIORIDADES.
La importancia y aptitud que le de damos a las cosas, nos indicaran la forma de organizar nuestro tiempo asi mismo, el INTERES, influye demasiado en laorganización de nuestras actividades, gerarquicamente y prioritariamente.
EJ: Claro es el ejemplo en una cita, para una entrevista de trabajo, si realmente te interesa organizas tus actividades para llegar a tiempo y no tener ningún obstáculo que te impida llegar tarde, si no pues llegaremos tarde.
* COMO NADIE TIENE EL CONTROL ABSOLUTO DE TODAS LAS CIRCUNSTANCIAS Y FACTORES, TODA LAPROGRAMACION DEL TIEMPO PERSONAL DEBE SER FLEXIBLE PARA PODER ADAPTARSE A LOS IMPREVISTOS.
Nadie sabe que pueda pasar en un dia común y corriente, ya que no somos adivinos, y aun asi tengamos organizadas nuestras actividades, debemos de entender que tenemos que ser flexibles en nuestro tiempo e imprevistos.
EJ: Si tenemos un dia agendado para ciertas actividades, y de repente ocurre un accidenteautomovilístico debemos, de entender que tenemos el control de nuestro tiempo mas no de los imprevistos vehiculares.
* EN OCASIONES SE CREA TENSION ENTRE LO URGENTE Y LO IMPORTANTE. LA TIRANIA DE LO URGENTE HACE POSTERGAR LOS OBJETIVOS MAS IMPORTANTES A LARGO PLAZO, OLVIDAR LAS PRIORIDADES Y RESPONDER EN EXCESO A LOS PROBLEMAS COMO SI TODOS FUERAN CRISIS.
Nos podemos confundir en prioridades, esdecir por no organizar nuestro tiempo, algo se vuelve urgente, pero asi mismo hay una cosa que es importante que de igual manera la debemos de realizar.
EJ: Cuando tenemos que entregar un trabajo final, y no lo imprimimos a tiempo, y tienes que entregar, una tarea en esa misma materia al mismo tiempo y no lo tienes hecho. Tenemos que decidir entre lo urgente y lo importante, aunque influyen...
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