principios de administracion

Ideas y conceptos básicos
1-Administracion:
Es el proceso de diseñar y mantener un ambiente donde individuos trabajan juntos en grupos, estos cumplen metas específicas.
2-Funciones gerenciales:Son planear, organizar, integración personal, dirigir y controlar.
3-Habilidades gerenciales en la jerarquía organizacional:
Estas varían con el nivel organizacional los niveles organizacionales sonlos sigtes:
-Habilidades y niveles administrativos.
-Habilidades humanas.
-Habilidades de conceptualización y diseño.
4-La meta de todo gerente:
La meta de todos los gerentes debe ser crear unexcedente (ósea sobreabundante) al establecer un ambiente donde las personas puedan lograr las metas del grupo con la menor cantidad de tiempo, dinero, materiales e insatisfacción personal.5-Caracteristicas de las compañías excelentes y más reconocidas.
Son 8 características de las empresas excelentes:
-Estaban orientadas a la acción,
-aprendían acerca de las necesidades de sus clientes,-promovían la autonomía gerencial y el espíritu empresarial,
-lograron la productividad al prestar atención estrecha a las necesidades de su gente,
-eran impulsadas por una filosofía de compañía amenudo basada en los valores de sus líderes,
-se enfocaban en el negocio que conocían mejor,
-tenían una estructura de organización simple con un mínimo de personal,
Eran centralizadas ydescentralizadas, según fuera apropiado.
6-Tres tendencias importantes avances en la tecnología, globalización y espíritu empresarial.
-Tecnología:
Tiene un penetrante impacto tanto en las organizaciones comoen los individuos, ya que la Red Mundial e internet conectan a personas y organizaciones a través de una red mundial, cada día mas el comercio electrónico se utiliza mas.
Otra tendencia en el uso delcomercio es el uso del móvil o inalámbrico para comprar y vender utilizando este método.
-Globalización:
Esta es la segunda tendencia importante ya que la mayoría de las corporaciones grandes...