Proble de salud
EN COLOMBIA HAY EXPLOSION DE CLINICAS ODONTOLOGICAS "POPULARES" Y "EXCLUSIVAS" QUE ESTAN ACABANDO CON LA BOCA DE LOS PACIENTES A LOS CUALES LES DUELE, LES CUESTA Y QUEDAN PARA REPARACION TOTAL DESPUES DE SALIR DE ESOS SISTEMAS TAN VIOLENTOS, LADRONES Y PELIGROSOS.
P0R FAVOR NO ASISTAN A ESOS SITIOS PUES PUEDEN QUEDAR ACABADOS EN SU SALUD Y EN SU ECONOMIA SIRVEN PARA VOLVER RICOS A LOS DUEÑOS DESHONESTOS, UNICAMENTE. LO PEOR ES QUE EXISTEN ODONTOLOGOS QUE POR SUS NECESIDADES VAN A TRABAJAR ALLA Y SE CONVIERTEN EN INSTRUMENTOS DEL ROBO...
SI TIENEN UN MINUTO LEAN LA DENUNCIA DE UNA PROFESIONAL QUE DECIDIO VALIENTEMENTE SALIRSE Y CONTARNOS PARTE DE LO QUE SUCEDE ALLI.......
POR FAVOR PASE ESTA INFORMACION A LOS INTEGRANTES DE SU LISTA DECORREO Y PROTEJALOS DE CAER EN LAS GARRAS DE ESTOS NEGOCIANTES DEL DOLOR.... LA EXPLOTACION ODONTOLOGICA......
He trabajado en Sonría y Dentisalud. Lo importante es educar a nuestros pacientes. Nosotros ya sabemos los atropellos que se cometen contra los Odontólogos, el personal auxiliar y lo mas grave contra el paciente.
POR ESO QUIERO COLEGAS QUE REENVIEMOS ESTE TEXTO A TODOS NUESTROS CONTACTOS.
Nos contratan sin contrato. Nos obligan a dar un presupuesto exageradamente alto a los pacientes y a exigirles que inicien YA para poder apropiarse del dinero corrspondiente a un trabajo que es muy malo. Nos exigen "clavarle" ortodoncia (frenillos y metales) a todo el que entre, asi no lo requiera. Si no hacemos esto, nos echan...
DENTISALUD:
Los dueños son tan degeneradosque teniendo 20 clínicas, andan en un BMW 325, modelo 2.008, y tienen a los papas de mensajeros, les pagan un mínimo y les hacen cumplir horario. Quiero resumir las bellezas que se hacen en estas clínicas:
*Dicen que tienen los mejores profesionales, y no les dan permiso de asistir a una capacitación, con amenaza de despido.
*Que no son empleados de ellos, pero los obligan a cumplirHorario y a traer reemplazos cuando quieren salir de vacaciones y el reemplazo debe trabajar en la empresa pero en diferente horario como si no tuvieran derecho a trabajar en otra entidad.
*Contratan por medio de una cooperativa que todos sabemos que es un disfraz para no tener vínculos directos con ellos. Siendo la cooperativa de su misma propiedad.
*Obligan a los Odontólogos a tomar impresiones el mismo dia que se hace un alargamiento de corona (para los pacientes: este procedimiento es cortar encía y hueso y debe dejarse como mínimo cicatrizar 1 mes, antes de tomar la impresión ).
*Ordenan hacer blanqueamiento y resinas el mismo dia, y cuando se caen estas resinas, el culpable es el Odontólogo por malo (para los pacientes: después de hacer blanqueamiento, debe dejarse 10 días mínimo para hacer las resinas; de lo contrario, estas se caerán en poco tiempo).
*Si en SONRIA > > > tienen un auxiliar por cada 6 odontólogos, en Dentisalud 1 por cada 10.
*Utilizan un sistema de anestesia que según el payaso RAFAEL QUINTERO, ES GUIADA POR COMPUTADOR, y como cada aguja y cánula tiene un costo de $10.000, las guardan en la Historia de cada paciente, para utilizar la misma en cada cita.
*Se rotan una sola lámpara de foto-curado por todos los consultorio, sin dar tiempo por lo menos a limpiarle las babas.
*Los Odontólogos deben llevar aparte de sus piezas de mano y fresas, los sistemas de pulimento para resinas que todos sabemos que son costosos y que es lógico que un Odontólogo que se gane el 20 % de una resina que cuesta$90.000 ($18.000), No va a invertir en un cepillo siliconado que le cuesta alrededor de $ 25.000 y ni hablar de los costos de los discos soflex.
Conclusión: !!!!! EN DENTISALUD NO SE PULEN LAS RESINAS!!!!!
*Y están a punto de ser certificados por ICONTEC. Cuando los funcionarios de ICONTEC han hecho las visitas de auditoria, están detrás los dueños y la directora Científica para no dar...
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