Problemas de la administracion en la actualidad

30 Septiembre de 2010
Problemáticas que aquejan actualmente a los Administradores.

E
l tema de desempleo en Colombia se ha convertido en un dolor de cabeza para todo el gremio de profesionales,en especial para los administradores de empresas, ya que ésta es una de las carreras que mas tiene oferta de profesionales por la proliferación de universidades de “garaje” las cuales ofertan estosprogramas. En adición a esto en Colombia predominan empresas de tipo familiar, las cuales en su cúpula directiva no admiten personas que no sean de su núcleo familiar.
Es por lo anterior queactualmente los profesionales de administración de empresas sufren estas consecuencias de desempleo, y la alta oferta de profesionales hace que algunos de estos se dediquen a ejercer actividades diferentes alas que identifican su perfil profesional.
Otras de las problemáticas que afectan a los administradores surge por el indebido manejo de los recursos, porque para administrar a las personas y sacarlebeneficio, se deben tener en cuenta muchos factores que influyen en su comportamiento dentro y fuera de la organización; como las relaciones interpersonales, procesos y diseños de trabajo, tecnología einfraestructura, tensión del trabajo, estructura formal de la organización, etc.
A esto se le suma las habilidades interpersonales deficientes, dadas por una baja calidad en la educación ydesarrollo integral del profesional, lo que conlleva a una insuficiencia en el manejo del personal y por ende de la organización. El Centro de liderazgo Creativo de Greensboro en Carolina del Norte calculaque la mitad de los administradores y el 30% de los administradores ejecutivos tienen alguna clase de dificultad con la gente.
Para tratar de mitigar esta problemática es preciso gestionar prácticasque promuevan el desarrollo del liderazgo, fomentando valores de progreso y crecimiento entre todos los miembros de la organización.
También es preciso evaluar alternativas que promuevan bienestar y...