problematicas

Comité: Derechos Humanos
Tema B: ¿Qué medidas se deben tomar contra la discriminación hacia personas con discapacidad en el ambiente laboral?
País: China
Escuela: Preparatoria Politécnica SantaCatarina
Delegado: Luis Eduardo Montes Gallardo
Son más de 650 millones de personas con discapacidad en todo el mundo. En todos los países y religiones, las personas con alguna discapacidad siempreson discriminadas, tienen pocas esperanzas de tener una educación y obtener un trabajo, no los toman en cuenta para desarrollarse socialmente ni para votar en procesos electorales. (naciones unuidadderechos humanos, 2009)
Por lo menos hay 83 millones de personas que padecen de alguna discapacidad en china, según estadísticas oficiales. Más del 40% de la población es analfabeta. Las cifras delgobierno reflejan una matriculación ecuánime entre los niños que cursan la educación primaria, existe una gran diferencia cuando se trata de menores con discapacidad, el 28 por ciento de estos niñosno tienen derecho a recibir educación primaria. (human rights watch, 2013)
Se trata de una crisis en silencio que no solo afecta a las propias personas con discapacidad y a sus familiares, sinotambién al desarrollo social y económico de sociedades enteras, en las que una buena parte del potencial humano se queda sin explotar, se necesita ayuda de toda la comunidad internacional para terminarcon esto. (la onu y las personas con discapacidad, 2003)
Tomando en consideración la información acerca de esta problemática, la delegación de China propone las siguientes soluciones.
Crearconciencia a través de asociaciones que apoyen a las personas discapacitadas para que puedan tener un trabajo con una igualdad de salario.
Aplicar una ley para que puedan tener un trabajo, un hogar ypuedan ser participes en procesos electorales.
Incluir un espacio para las personas con diferentes discapacidades en las escuelas y universidades, para que puedan tener una educación.
Referencias:...