Procedimiento De Acercamientos

I. OBJETIVO
Orientar en el proceso de la implementación y ejecución de los contactos personales conocidos también como Acercamientos de seguridad basados en el comportamiento, en las interacciones de seguridad, en las observaciones de seguridad en campo, debiendo definir claramente el procedimiento en la ejecución, involucrando a la supervisión en los procesos de gestión de seguridad.

II.ALCANCE
Este procedimiento aplica a todo el personal que labore en el Proyecto Concentradora II, de Buena Vista del Cobre.

III. DEFINICIONES

3.1 Acto Inseguro
Son las acciones realizadas por el trabajador, que omite o viola el método o medidas aceptadas como seguras.
La práctica de actitudes inseguras puede llevar a:
a. Crear un potencial de accidente o incidente por el trabajador implicado,pudiendo exponer a otras personas.
b. El incumplimiento de una norma de seguridad establecida, de un procedimiento o de una práctica no escrita y aceptada en la organización.
c. Puede ser una acción o falta de esta, pudiendo originar un incidente si no fuere corregido.
Ejemplos de Actos Inseguros:
No utilizar el Arnés de cuerpo completo (Tipo Paracaídas) con doble línea de vida al estar realizandotrabajos en altura (1.80 Mts.) o no anclarse a un punto fijo que resista las 5000 Lbs. (2,267 Kgs.)
Realizar trabajos en altura sin haber aprobado el curso o sin la autorización del permiso de trabajo establecido en el Proyecto.
Presentarse a laborar con aliento alcohólico o bajo las influencias de alguna droga.
No respetar los límites de velocidad establecidos en el proyecto.
No cumplir con losprocedimientos establecidos en el proyecto.
No utilizar el Equipo de Protección Personal requerido para la actividad que se esta realizando.
No utilizar el cinturón de seguridad al transitar en un vehículo o al operar una maquinaria.
3.2 Condición Insegura

Son las situaciones o circunstancias peligrosas que se derivan de los elementos que conforman el medio ambiente laboral y pueden hacer posible laocurrencia de un accidente, enfermedad de trabajo o daño material

Una condición insegura es aquella que puede llevar a un incidente si no es corregida. Que puede ser causada por un diseño equivocado, fabricación o construcción incorrecta, mantenimiento inadecuado o por la falta de orden y limpieza.
Ejemplos de Condiciones Inseguras:

Arnés de cuerpo completo o líneas de vida dañadas por solventes ocortes en las correas

Área de trabajos en altura, de maniobras con grúas, trabajos de maquinaria pesada y excavaciones sin delimitar.

Extensiones eléctricas dañadas o con empates sin vulcanizar.

Herramientas manuales en malas condiciones

Andamios sin anclaje

Plataformas sobre andamios hechizas y sin asegurar

Escalera sencilla sin sujetar

Falta de Orden y Limpieza en las Áreas.

3.3Accidente

Suceso repentino no previsto no planeado que puede o no causar daños a las personas y a las cosas.
Un accidente puede ser causado por la falta de análisis de riesgos, no seguir los procedimientos de trabajo, las actitudes y las acciones de los trabajadores o las condiciones inseguras en las áreas de trabajo.


IV. RESPONSABILIDADES
4.1. De la Gerencia General de Construcción
Evaluar losresultados de los acercamientos realizados y asegurar que sean tomadas acciones para mejorar el desempeño de seguridad, salud y medio ambiente en todas las fases del proyecto de Construcción.

4.2 De la Gerencia General de cada Contratista
Implementar los acercamientos de seguridad en el proyecto.
Capacitarse y participar de los acercamientos de seguridad.
Realizar los acercamientos de seguridad,conforme lo especificado.
Evaluar los resultados de acercamientos y asegurar que sean tomadas acciones para la mejoría del desempeño de seguridad, salud y medio ambiente en todas las fases del proyecto de Construcción.
Garantizar la disposición de recursos materiales y humanos para la implementación de un programa de acercamientos de seguridad.
Liderar el proceso de mejora continua a través de...