Procedimiento De Trabajo Sector CONTROL CALIDAD


1.- OBJETIVO:
Establecer los resguardos necesarios y comunicar las actividades a realizar con antelación, de modo de adoptar las medidas necesarias para asegurar las condiciones de trabajo apropiadas para evitar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

2.- ALCANCE:
Es aplicable a todos los trabajadores del área de Control de Calidad o presten apoyo

3.- RESPONSABILIDADES
GerenteGeneral.
Aprueba el procedimiento y revisa los registros asociados.

Gerencia de Recursos Humanos (RRHH)
Revisa el procedimiento
Toma conocimiento de las actividades planeadas, mantenciones y otras que sean necesarias para la producción, la salud y seguridad de los trabajadores.
Aprueba el programa de capacitación en materia de salud y seguridad ocupacional.
Toma conocimiento de autorizaciones detrabajo como sobretiempos, apoyo de otros sectores y re-inducciones.
Coordina las actividades necesarias para el control de los riesgos, solicitar los recursos necesarios para la gestión.

Prevencionista de Riesgos.
Elabora en conjunto con los gerentes, jefes o supervisores correspondientes los análisis de riesgo de la tarea (ART)
Actualiza la identificación de peligros y evaluación de losriesgos (IPER) cuando corresponda.
Informa a la Gerencia de RRHH y a quién corresponda las actividades que revisten un peligro y asesora sobre las medidas que se pueden adoptar.

Gerente de producción, jefes o supervisores.
Colabora en la realización del presente procedimiento de trabajo seguro.
Informa con anterioridad sobre la planificación de operaciones, mantenciones o tareas a realizar para elanálisis de riesgo de la tarea (ART) cada vez que se requiera.

Trabajadores
Participan de las actividades de identificación, evaluación y control de los riesgos.
Participan de las capacitaciones necesarias para el sector o apoyo.
Informan sobre condiciones o acciones inseguras que observen en cualquier sector de producción.

4.- DOCUMENTOS APLICABLES
- Procedimiento confección de Documentos(TIC.PR)
- Procedimiento de Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos


5.- DEFINICIONES (Ref. OHSAS 18001:2007)

Riesgo aceptable: riesgo que se ha reducido a un nivel que puede ser tolerado por la organización teniendo en consideración sus obligaciones legales y su propia política de Salud y seguridad en el trabajo.

Peligro: Fuente, situación o acto con potencial para causar daño entérminos de daño humano o deterioro de la salud o una combinación de éstos.

Identificación de peligros: Proceso mediante el cual se reconoce que existe un peligro y se definen sus características.

Incidente: Suceso o sucesos relacionados con el trabajo en el cual ocurre o podría haber ocurrido un daño, o deterioro de la salud (sin tener en cuenta la gravedad) o una fatalidad.

Riesgo: Combinación de laprobabilidad de que ocurra un suceso o exposición peligrosa y la severidad del daño o deterioro de la salud que puede causar el suceso o exposición.

Evaluación de riesgos: Proceso de evaluar el riesgo o riesgos que surgen de uno o varios peligros, teniendo en cuenta lo adecuado de los controles existentes, y decidir si el riesgo o riesgos son o no aceptables.

6.- DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDADControl de calidad es el encargado de inspeccionar y ensayar todas las materias primas, productos terminados y semielaborados fabricados en los procesos productivos de la empresa.

6.1 Tareas que realiza.

Preparar su puesto de trabajo antes de comenzar cualquier actividad.
Revisa piezas mediante muestreo para comprobar cumplimiento de estándares de calidad.
Realiza mediciones entre procesos de laspiezas para asegurar cumplimiento en cada uno de estos con instrumentos de medición específicos.
Liberar y traspasa a bodega los productos aprobados a través de sistema softland para disponerlo en almacenamiento o despacho.

6.2 Lugares de trabajo.

Realiza trabajos en áreas de producción, específicamente en los lugares donde se acopia cada pieza trabajada.
Realiza mediciones en mesón de trabajo...