procedimiento para el nombramiento de personal docente


GUATEMALA 6 JUN. 1996

PALACIO NACIONAL

ACUERDO GUBERNATIVO No. 193-96

EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA



CONSIDERANDO:

Que la constitución Política de la República y la Ley de Educación Nacional establecen que el sistema educativo nacional debe ser regionalizado, participativo, descentralizado y desconcentrado

CONSIDERANDO:

Que para favorecer la incorporación de los niños al sistemaeducativo y su retención, es necesario hacer efectiva la participación de las comunidades y de los padres de familia en los distintos aspectos del servicio de educación, incluyendo el nombramiento de los maestros;

CONSIDERANDO:

Que es necesario establecer mecanismos para fortalecer a las comunidades educativas y viabilizar la participación comunitaria, con la seguridad de que con ello se darátransparencia a las acciones, congruencia entre la prestación de los servicios y las necesidades reales e intereses a los miembros del magisterio nacional;

CONSIDERANDO:

Que los Acuerdos de Paz consideran dentro de sus pilares el fortalecimiento de los mecanismos y las condiciones que garanticen una participación efectiva de la población y que la ampliación de esta participación es un baluarte contra lacorrupción, los privilegios y el abuso de poder, permitiendo, además, asegurar la transparencia de las políticas públicas y la eficiencia en la prestación de servicios; principios que tienen especial importancia en las acciones del sistema educativo nacional;

COSNIDERANDO:

Que para el otorgamiento de plazas de personal docente del Ministerio de Educación debe aplicarse los procedimientos ynormas establecidas en el Decreto 1485 del Congreso de la República, Estatuto provisional de los Trabajadores del Estado. Capitulo de la Dignificación y Catalogación del Magisterio Nacional;

CONSIDERANDO:

Que la referida ley contempla que al presentarse plazas vacantes, el Ministerio de Educación nombrará a quien tenga mejor punteo dentro de las nóminas de docentes catalogados: pero que sin embargoen la actualidad no se dispone de dichas nóminas con las características que permitan efectuar el nombramiento de docentes atendiendo estrictamente a mayor punteo por capacidad e idoneidad, por lo cual es necesario aplicar el artículo 16 del Decreto 1485 que establec3e que en caso de no haber docente con la clasificación requerida entre las nóminas disponibles, el Ministerio de Educación abriráinscripción de aspirantes y previa oposición nombrará a quien la gane;

POR TANTO:

En ejercicio de la función que le asigna el artículo 183, inciso (e) de la Constitución Política de la República de Guatemala:

ACUERDA:

ARTÍCULO 1. PROCEDIMIENTO PARA EL NOMBRAMIENTO DE PERSONAL DOCENTE. Para los casos y supuestos a que se refiere el artículo 16 del Decreto número 1485 del Congreso de la República,los nombramientos de personal docente para los niveles de educación preprimaria y primaria de establecimientos educativos oficiales del país, los hará el Ministro de Educación previo un proceso de oposición a nivel municipal, para lo cual, el Ministerio de Educación hará la convocatoria respectiva y dictará las normas para su ejecución, conforme a este Acuerdo Gubernativo.

ARTÍCULO 2. JURADOS DEOPOSICIÓN. Para la ejecución del referido proceso de oposición, el ministerio de Educación integrará un Jurado nacional y Jurados Municipales de Oposición, conforme a las normas establecidas en este Acuerdo. El Jurado Nacional se apoyará en Jurados Auxiliares a nivel departamental para la debida agilidad del proceso.

ARTICULO 3. JURADO NACIONAL DE OPOSICION. El Jurado Nacional de Oposición seintegra de la forma siguiente:

a) Un representante del Despacho Ministerial.
b) El director General de Educación Escolar.
c) Un representante de cada una de las organizaciones magisteriales con personería jurídica que incluyan dentro de sus miembros, maestros de los niveles de educación preprimaria y primaria.

El Jurado Nacional de Oposición durará en sus funciones un año, a partir de la fecha...