procedimiento

EN UNA EMPRESA DEL RUBRO DE MANTENCION MECANICA, SE ACCIDENTO UN TRABAJADOR QUIEN YA LLEVABA 1 AÑO CONTRATADO COMO MECANICO INDUSTRIAL., ABOGANDO A SU CLASICA DISPOSICION, SE LE INDICA QUE DEBERÁDESARROLLAR TAREAS DE SOLDADURA, NO SIENDO DE SU COMPETENCIA, A UNA ALTURA DE 2,30 MTS DE ALTURA, EN UNA PLATAFORMA INADECUADA Y SIN RESPECTIVAS RESGUARDOS. EL TRABAJADOR, SI BIEN CONOCIA ALGO DE LALABOR DEL SOLDADOR, LA PEGA HABIA QUE HACERSE SI O SI. EN MOMENTOS EN QUE ESMERILABA UNA SUPERFICIE, SE PROYECTA UNA ESQUIRLA Y SE LE INCRUSTA EN EL OJO DERECHO. EN EL MOMENTO EN QUE OCURRE LA LESION…ESTE NO USABA ADECUADAMENTE CARETA FACIAL.
Desarrollo Del trabajo
 Según caso propuesto determinar:
1) Fuente, agente, tipos de contactos, causalidad (desarrollo en Pto. 2)
Fuente: SoldaduraAgente: Esmeril
Tipo de contacto: Proyección de esquirla
Causalidad: lesión en ojo

2) Análisis de la teoría de causalidad (falta de control, causas básicas e inmediatas)
Falta de control: Es lafalta de supervisión, trabajador sin las competencias, exceso de confianza, trato de ahorrar tiempo. Mala evaluación del riesgo.
Causas básicas e inmediatas: Incorrecto uso del equipo de protecciónpersonal (careta facial).

3) Aplicación de conceptos fundamentales (según definiciones de material apoyo 1º prueba)
Riesgo: Trabajador incompetente en trabajo asignado, trabajador sobre andamio enplataforma inadecuada y sin resguardos, trabajo en 2,30 mts de altura sin arnés de seguridad. Uso inadecuado de EPP.
Peligro: Trabajo en altura, esmerilado.
Riesgo incorporado: buena disposición,exceso de confianza, falta de liderazgo por supervisor.
Riesgo inherente: Esmerilado (corte, proyección de partícula)
Falla operacional: trabajador no analiza los riesgos
Cuasi-perdida: lesión de ojoAcción insegura: uso inadecuado de elementos de protección personal. Aceptación de trabajo sin conocer riesgos.
Condición insegura: trabajo en altura sin resguardo.
Seguridad industrial: falta...