procedimientos administrativos

 INTRODUCCION
En este documento se llevaron a cabo los diferentes procedimientos administrativos que se vieron en el primer parcial.
Se dio a conocer la teoría general de sistemas que se conforman dentro de sistemas, y sistemas abiertos, dependen de su estructura y sus normas y por ultimo busca el orden de los procedimientos.
La entrada y salida de una empresa, sus insumos, subsistemasy áreas que serán describidas en uno de los cuadros, y ciertos documentos que llevan en una empresa como lo manuales más básicos que una empresa debe de llevar para su mantenimiento esencial que son los manuales de organización que se basan en la versión detallada por escrito de la decisión formal los objetivos, funciones autoridad, responsabilidad de los distintos puestos de trabajo que componensu estructura y el manual de políticas es una descripción de lineamientos a ser seguidos por los objetivos, y por último el manual de normas y procedimientos que se basa en la expresión analítica de los procedimientos administrativos.
Y se conforma por elementos constitutivos que son básicos para una empresa ya que gracias a estos sigue adelante ya que son la son las normas, formularios, flujogramas y manuales.
También se verán lo medios para recabar información entre entrevistas, cuestionarios y recabacion de datos para llegar a una conclusión más específica sobre los detalles que queremos saber, elaborando flujo gramas con cada paso de estos cuestionarios y una serie de elementos que se usan en el área administrativa, y el desarrollo de las mejoras para los procedimientos en general. DESARROLLO

• Mapa conceptual


















 



















 DIAGRAMAS
(Por Asociación y Ejemplo)

- American Society of Mechanical Enginners (ASME)
Símbolos de la norma ASME para elaborar diagramas de flujo.

• EJEMPLO
Símbolos de la marca ASME para elaborar diagramas de flujo combinado.
• EJEMPLO

-American NationalStandard Institute (ANSI)
Símbolos de la norma ANSI para elaborar diagramas de flujo l (procesamiento electrónico de datos)

• EJEMPLO

-International Organization for Standarization (ISO)
Símbolos de la NORMA ISO9000 para elaborar diagramas de flujo:

• EJEMPLO
-Deutches Institut fur Normung e.V (DIN)
Símbolos de la NORMA DIN para elaborar diagramas de flujo:
• ejemplo

 
 ANEXOSTAREAS
Documentos que debe tener una empresa.
- Acta constitutiva
- Contrato para la venta de bienes para servicios
- Registro federal de trabajo
- Contrato de comisión mercantil
- Manual de procedimientos
- Manual de organización
- Misión
- Visión
- Políticas
- Reglamento interno de trabajo
- Facturas vigentes
- Declaración anual en hacienda
Contenido del Reglamento Interior deTrabajo:
- Hora y entrada y salida de los trabajadores, tiempo destinado para las comidas y periodos de reposo durante la jornada.
- Lugar y momento en que debe comenzar y terminar las jornadas de trabajo.
- Días y horas fijos para hacer la limpieza de las establecidas maquinarias, aparatos y útiles de trabajo.
- Días y lugares de pago.
- nombre del centro de trabajo
- indicación precisa delas actividades
- lugar donde deben prestar sus servicios
- normas sobre el trabajo de las mujeres y menores de edad
- indicación de las personas que ejercen autoridad.
- Las disposiciones disciplinarias y formas de aplicarlas.


 Manual de procedimientos
En manual de procedimientos es el documento que contiene la descripción de actividades que deben seguirse en la realización de lasfunciones de una unidad administrativa, o de dos ò más de ellas.
El manual incluye además los puestos o unidades administrativas que intervienen precisando su responsabilidad y participación.

Este documento debe incorporar la siguiente información:
- Logotipo de la organización.
- Nombre oficial de la organización.
- Denominación y extensión. De corresponder a una unidad en particular debe...