Proceso Admi.

PROCESO ADMINISTRATIVO
El proceso administrativo es el conjunto de pasos o etapas necesarias para llevar a cabo una actividad
.Se denomina proceso administrativo como al conjunto de pasos o etapassucesivas e interrelacionadas entre sí, a través de las cuales se efectúa la administración. También se puede definir como la administración en acción .
El cual esta compuesto por la fase mecánica yla dinámica en donde la:
MECANICA  comprende a la planeación y organización y la DINAMICA   la dirección y el control.

UNIVERSALIDAD DEL PROCESO ADMINISTRATIVO
El proceso tiene aplicaciónuniversal y los gerentes lo pueden aplicar, no importando el tipo de empresa de que se trate.  Es utilizado donde varias personas trabajan juntas para el logro de objetivos comunes.  Este proceso lo puedeutilizar un gerente de una empresa constructora e igualmente lo utilizará un gerente de una tienda de departamentos.
Así mismo, este proceso puede ser utilizado en cualquier nivel de la organizaciónya sea directivo o simplemente de supervisión.

La naturaleza del proceso administrativo se basa en:
PLANEACIÓN:
  * Contribución de los objetivos
  * Extensión de la planeación
  * Eficacia delos planes  
ORGANIZACION
  * Objetivos cuantificables
  * Claro concepto de actividades o actividades involucradas
  * Área clara y concisa de la autoridad o de la decisión
DIRECCIÓN
  *Propósito de la empresa
  * Factores productivos
  * Naturaleza del factor humano
CONTROL
  * Establecer estándares
  * Medición
  * Corrección
  * Retroalimentación

DETALLE:
Título: Administración- Proceso Administrativo 
Edición: 3ª edición - 2001 
Autor: Idalberto Chiavenato
Editorial: Editora McGraw-Hill 

Con el paso de los años a habido diferentes opiniones sobre las etapas queconstituyen al proceso administrativos. Aunque la mayoría llegan a concluir con las misma etapas. Algunos autores que han dado su opinión son Henry Fayol, Harry Arthur, William Newman, Louis a. Allen...