Proceso administrativo
Páginas: 22 (5320 palabras)
Publicado: 27 de febrero de 2012
INTRODUCCIÓN
Ecopetrol es la empresa más grande y la principal compañía petrolera en Colombia. Por su tamaño, Ecopetrol pertenece al grupo de las 37 empresas energéticas de mayor desempeño en el mundo, posee las dos refinerías más grandes del país, participa en todos los eslabones de la cadena de hidrocarburos, desde la exploración y producción de petróleo y gas, hasta la transformación enproductos de mayor valor agregado y posteriormente su comercialización, es por eso la importancia de evaluar la Higiene, Seguridad y Ergonomía Industrial en las plantas de Ecopetrol, asi cuantificar el grado de riesgo presente en los sitios de trabajo que pudieran por exposición prolongada o por escapes, provocar un daño en la salud de los trabajadores por riesgos físicos, químicos y ergonómicos.JUSTIFICACION
El análisis ergonómico del trabajo es una parte integral del programa de control, ya que proporciona los procedimientos y las herramientas para identificar y evaluar las exposiciones a tensiones ergonómicos potencialmente dañinas. Cabe señalar que un programa de ergonomía en la industria es un proceso de acciones continúas, tanto de control ointervención, como de evaluación de éstas, lo que fomentará, en la industria, una cultura de mejora-evaluación-mejora permanente, buscando la constante adecuación de las condiciones de trabajo a los trabajadores y así asegurar un ambiente laboral sano, seguro, confiable y agradable, en el cual el trabajador se sienta a gusto, motivado y satisfecho de su participación en el proceso productivo. Es por eso queel mantener medidas de Higiene, Seguridad y Ergonomía representan el garantizar una mejor calidad de la vida para los trabajadores con niveles de productividad que la hagan competitiva a nivel internacional.
OBJETIVOS
Objetivo General
Promover y mantener el mas alto grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas sus ocupaciones.
ObjetivosEspecíficos
✓ Evaluar los factores de riesgo para la Salud y su posible asociación con las condiciones de Higiene y Seguridad Industrial, Ergonomía en las plantas.
✓ Prevenir entre los trabajadores todas las posibles lesiones y enfermedades que puedan producir sus condiciones de trabajo.
✓ Mejorar el ambiente de trabajo, incluyendo la salud y seguridad.
PROCESOADMINISTRATIVO
Ecopetrol realiza actividades de exploración de hidrocarburos en 32 bloques del territorio colombiano de manera directa y en 15 adicionales participa en riesgo con otras compañías, uno de ellos es Tayrona.
Ecopetrol S.A. cuenta con una infraestructura que integra el proceso de transformación de hidrocarburos, para garantizar la demanda y el consumo nacional de combustibles ypetroquímicos de manera rentable con estándares de calidad cada vez más altos.
En 2010 Ecopetrol tuvo una carga de refinación de 295,9 mil barriles de carga de crudo diarios, en las Refinerías de Barrancabermeja y estas dos refinerías suplen la producción nacional de combustibles que permite atender la demanda del país y la salida de productos de exportación.
Garantiza al país y a los inversionistas eltransporte y disponibilidad oportuna de los diferentes hidrocarburos para refinación, exportación o consumo a través de su red de 8.500 kilómetros de poliductos y oleoductos, que van desde los centros de producción hasta las refinerías y puertos en los océanos Atlántico y Pacífico.
Cuenta con 53 estaciones desde las que se bombea crudo y productos por la geografía colombiana, además de suscentros de almacenamiento.
Comercializa en el mercado internacional sus excedentes de petróleo tales como crudo Cusiana, Caño Limón, Castilla Blend, Vasconia, South Blend y productos derivados, entre los que se destacan el fuel Oil N° 6, la nafta virgen, la nafta craqueada, turbo combustible, entre otros.
En el mercado nacional comercializa combustibles como la gasolina motor regular,...
Ecopetrol es la empresa más grande y la principal compañía petrolera en Colombia. Por su tamaño, Ecopetrol pertenece al grupo de las 37 empresas energéticas de mayor desempeño en el mundo, posee las dos refinerías más grandes del país, participa en todos los eslabones de la cadena de hidrocarburos, desde la exploración y producción de petróleo y gas, hasta la transformación enproductos de mayor valor agregado y posteriormente su comercialización, es por eso la importancia de evaluar la Higiene, Seguridad y Ergonomía Industrial en las plantas de Ecopetrol, asi cuantificar el grado de riesgo presente en los sitios de trabajo que pudieran por exposición prolongada o por escapes, provocar un daño en la salud de los trabajadores por riesgos físicos, químicos y ergonómicos.JUSTIFICACION
El análisis ergonómico del trabajo es una parte integral del programa de control, ya que proporciona los procedimientos y las herramientas para identificar y evaluar las exposiciones a tensiones ergonómicos potencialmente dañinas. Cabe señalar que un programa de ergonomía en la industria es un proceso de acciones continúas, tanto de control ointervención, como de evaluación de éstas, lo que fomentará, en la industria, una cultura de mejora-evaluación-mejora permanente, buscando la constante adecuación de las condiciones de trabajo a los trabajadores y así asegurar un ambiente laboral sano, seguro, confiable y agradable, en el cual el trabajador se sienta a gusto, motivado y satisfecho de su participación en el proceso productivo. Es por eso queel mantener medidas de Higiene, Seguridad y Ergonomía representan el garantizar una mejor calidad de la vida para los trabajadores con niveles de productividad que la hagan competitiva a nivel internacional.
OBJETIVOS
Objetivo General
Promover y mantener el mas alto grado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas sus ocupaciones.
ObjetivosEspecíficos
✓ Evaluar los factores de riesgo para la Salud y su posible asociación con las condiciones de Higiene y Seguridad Industrial, Ergonomía en las plantas.
✓ Prevenir entre los trabajadores todas las posibles lesiones y enfermedades que puedan producir sus condiciones de trabajo.
✓ Mejorar el ambiente de trabajo, incluyendo la salud y seguridad.
PROCESOADMINISTRATIVO
Ecopetrol realiza actividades de exploración de hidrocarburos en 32 bloques del territorio colombiano de manera directa y en 15 adicionales participa en riesgo con otras compañías, uno de ellos es Tayrona.
Ecopetrol S.A. cuenta con una infraestructura que integra el proceso de transformación de hidrocarburos, para garantizar la demanda y el consumo nacional de combustibles ypetroquímicos de manera rentable con estándares de calidad cada vez más altos.
En 2010 Ecopetrol tuvo una carga de refinación de 295,9 mil barriles de carga de crudo diarios, en las Refinerías de Barrancabermeja y estas dos refinerías suplen la producción nacional de combustibles que permite atender la demanda del país y la salida de productos de exportación.
Garantiza al país y a los inversionistas eltransporte y disponibilidad oportuna de los diferentes hidrocarburos para refinación, exportación o consumo a través de su red de 8.500 kilómetros de poliductos y oleoductos, que van desde los centros de producción hasta las refinerías y puertos en los océanos Atlántico y Pacífico.
Cuenta con 53 estaciones desde las que se bombea crudo y productos por la geografía colombiana, además de suscentros de almacenamiento.
Comercializa en el mercado internacional sus excedentes de petróleo tales como crudo Cusiana, Caño Limón, Castilla Blend, Vasconia, South Blend y productos derivados, entre los que se destacan el fuel Oil N° 6, la nafta virgen, la nafta craqueada, turbo combustible, entre otros.
En el mercado nacional comercializa combustibles como la gasolina motor regular,...
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