Proceso administrativo

PROCESO ADMINISTRATIVO
Concepto: se denomina proceso administrativo al conjunto de funciones y actividades
que se desarrollan en la organización, orientadas al logro de los fines y objetivos.Está compuesto por 5 etapas básicas y 3 etapas subyacentes:
Etapas básicas: PLANIFICACIÓN, ORGANIZACIÓN, DIRECCIÓN,
COORDINACIÓN y CONTROL.
Etapas subyacentes: DECISIÓN, COMUNICACIÓN e INFLUENCIA.Características:
•
Concepción sistémica: cada una de las etapas en sí misma es un proceso cíclico con retroalimentación, lo que permite comprender todo el proceso y cada etapa como un sistema, enel que los elementos interactúan entre sí y cuyo producto final, los resultados que obtiene la organización debe atribuirse al conjunto.
•
Orden lógico: el proceso es también una descripción de laforma en que el
administrador debe analizar y resolver los problemas que se le presentan a la
organización.
•
Secuencialidad: la noción del proceso alude a una secuencia ordenada de pasos oetapas. Cada etapa del proceso administrativo constituye un proceso en sí
misma, con su propia dinámica y secuencia de pasos a seguir.
•
Simultaneidad: en el mismo momento en distintas áreas de laorganización se
desarrollan actividades vinculadas a diferentes etapas del proceso. Por ejemplo:
mientras en Tesorería (área finanzas y control) se elabora el Presupuesto de Caja,
en producción seestá realizando la fabricación y el control de calidad de los
productos terminados.
•
Carácter cíclico del proceso: el proceso, es un ciclo porque la fase de control
realimenta a la planificación,recomenzando la secuencia.
Caracterización de las etapas:
•
Planificación: es el conjunto de actividades que se realizan con la finalidad de
hacer planes para el logro de los objetivos. Seresponde a los siguientes
interrogantes ¿Qué? ¿Cuánto? ¿Cuándo?
•
Organización: consiste en el conjunto de actividades para el diseño de la
estructura formal de la organización y la definición de...