proceso adminsitrativo

Juan Pablo Ramirez Orozco Profesora: Norma Martinez
Gpo:1R Aula: 813
Perdón por borrar y subir otros archivo pero es que me había faltado ponerle mis datos
En este temahablaremos del proceso administrativo, los cuales son planeación, organización, dirección y control, hablaremos de cómo se usan y sus etapas como están conformadas y de o que trata cada una.
Procesoadministrativo
Planeación: con esta etapa se inicia el proceso administrativo, con esta etapa visualizaremos nuestra misión, nuestro propósito, objetivos y estrategias, se establecerán programas yprocedimientos para alcanzar el éxito de nuestra empresa, dicho en palabras más simples la planeación son planes estratégicos de corto, mediano o largo plazo, también consiste en fijar el curso de acción queha de seguirse, estableciendo los principios, la secuencia de operaciones para realizarlo, y la determinación de tiempos.
Organización: La organización está diseñada para lograr nuestras metas pormedio del talento humano. Son un grupo social compuesto por personas, tareas y administración, que forman una estructura de relaciones de interacción, tienen a producir bienes o servicios para nuestrasnecesidades dentro de una comunidad. La organización son acciones formadas por dos o más personas, sólo existe cuando hay personas capaces de comunicarse y que están dispuestas a actuar conjuntamentepara obtener un objetivo común.
Dirección: Como dice el nombre, se refiere a dirigir nuestro personal, realizar los planes para obtener una buena respuesta de nuestros empleados mediandocomunicación supervisión y motivación.
En la dirección se ejecutan planes desacuerdo a la estructura de organizacional, motiva a los empleados, guía a los empleados para mayor esfuerzo y mejor productividad,debe tener buena comunicación con los empleados, debe supervisar como trabajan cada empleado para evitar errores, y aparte alcanzar las metas propuestas de la organización.


Dentro de la...