proceso atención a enfermería

PROCESO DE ATENCION DE
ENFERMERIA

PROCESO DE ATENCION DE ENFERMERIA
HISTORIA
HALL (1959) Lo describe por
primera vez como un proceso

HOHNSON (1959), ORLANDO (1961)
y WIEDENBACH (1963). Desarrollan
un proceso de tres partes.

YURA Y WALCH (1967). Describen
un proceso de 4 partes
BLOCH (1974), ROY (1975), MUNDINGER Y
JAURON (1975) Y ASPINALL (1976).
AÑADEN LA FASE DIAGNÓSTICAANA (1980). El proceso como patrón
para la práctica de Enfermería
profesional

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CONCEPTO
“Método sistemático y
organizado de
administrar cuidados
de Enfermería
individualizados, que
se centra en la
identificación y
tratamiento de las
respuestas únicas de
la persona o grupos a
las alteraciones de
salud reales o
potenciales”
(Alfaro, 1995)OBJETIVOS
• Establecer una
base de datos para
el paciente.
• Determinar las
prioridades de
cuidados, objetivos y
resultados
esperados.
• Proporcionar un
sistema dentro del
cual se puedan
cubrir las
necesidades
individuales del
cliente, la familia y la
comunidad

CARACTERÍSTICAS
• Sistemático

REQUISISTOS
PREVIOS

• Dinámico

•Conocimientos

• De naturaleza
interactiva

•Habilidades

• Flexible
• Tiene una base
teórica
• Potencia el desarrollo
profesional, favorece
el desarrollo cognitivo,
técnico e interpersonal
a través de sus
etapas.

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CONSECUENCIAS
PARA EL
CLIENTE
• Continuidad a los
cuidados
•Mejora la calidad
de los cuidados
•Atención
individualizada
• Se valora el
apoyo del paciente
y su familiaPARA LA ENFERMERA
• Aumenta la satisfacción del trabajo
• Potencia el desarrollo profesional
• previene omisiones y repeticiones
innecesarias
• Ayuda a las Enfermeras a adaptar
intervenciones al individuo y no a la
enfermedad
• Promueve la flexibilidad y
pensamiento independiente
• Mejora la comunicación
• Estimula la identificación y utilización
de las capacidades del paciente

PARALAS
INSTITUCIONES
• Identidad de la
profesión
• Su existencia es
garantía de que se
poseen los
instrumentos
pertinentes para
solucionar dificultades
• Es un instrumento
para analizar e
interpretar las propias
prácticas

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ETAPAS
VALORACION

•

Obtener datos

• Ordenar datos
• Registrar datos

DIAGNOSTICO

• Analizar datos
• Formulardiagnósticos

PLANEACION

• Priorizar problemas
• Elaborar plan de cuidados

EJECUCION
EVALUACION

• Revaloración

• Ejecutar las acciones

• Evaluar el alcance de los objetivos
• Revisar nuevamente el plan

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VALORACION
CONCEPTO
“Proceso
organizado y
sistemático de
recolección de
datos procedentes
de diversas fuentes
para analizar elestado de salud de
un paciente”
(Iyer, 1997)

TIPOS DE
VALORACION
• Exhaustiva
• Focalizada
• De urgencia

TIPOS DE
DATOS
•Subjetivos
•Objetivos
•Históricos
•Actuales

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VALORACION
VALIDACION DE
LA
INFORMACIÓN
ENTREVISTA

PASOS
DE LA
VALORACION

RECOLECCION
DE LA
INFORMACION

REGISTRO
DE LA
INFORMACIÓN

EXAMEN FISICO
OBSERVACIÓNPROCESO DE ATENCION DE ENFERMERIA
VALORACION

RECOLECCION DE LA
INFORMACION

FUENTES


• Primarias
• Secundarias

METODOS DE
RECOLECCION


• Entrevista
• Observación
• Exploración Física

CARACTERISTICAS
DE LA
RECOLECCION


• Sistemática
• Continua

FACTORES QUE
INFLUYEN EN LA
OBTENCION DE
DATOS
• Estado emotivo
• Bagaje cultural
• Capacidad de los
sentidos• Intereses,
preocupaciones
•Distracciones
•Conocimientos

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ENTREVISTA

OBJETIVO

“COMUNICACIÓN
PLANEADA CON
UNA FINALIDAD”

•Adquirir
información
específica

VALORACION

• Seguir una guía de
valoración
•Características del
entorno
•Valorar el momento de
la entrevista

•Facilitar la
relación con el
paciente

•Distancia de 1-2...