Proceso De Preespecialidad

Proceso de Preespecialidad

Guía para la elaboración de documento de
investigación.
Resumen:
Esta guía tiene como objetivo brindar a los estudiantes la estructura del documento que se deberá de
presentar, así como una breve explicación de cada uno de los componentes del documento para que
puedan tener una visión clara para la construcción del documento de investigación.

Elaborado por:
Ing. EdwinCallejas

San Salvador, Enero 2016.

Estructura del documento.
Portada.


Índice de contenido



Introducción (1 ó 2 páginas)

1. Objetivos.


Objetivo general



Objetivos específicos (3 ó 4 objetivos)

2. Alcances y limitantes.


A. Alcances

(acorde a los objetivos y evidenciable)



B. Limitantes

(Por la empresa, especificaciones del proyecto, etc.)

3. Descripción del problema.(Máximo 2 páginas)

4. Cronograma de actividades.
5. Descripción de las tecnologías, metodología a utilizar en el proyecto


A. Metodología a emplear.

(1 a 2 páginas)



B. Síntesis de las tecnologías a utilizar.

(de 9 a 12 páginas)



C. Cuadros comparativos.

(cuando aplique).



D. Estrategia de implementación.

6. Resultados de la implementación de la propuesta de solución (capturas depantalla, reportes, etc.)
7. Valoraciones de la empresa
8. Conclusiones
9. Recomendaciones


Anexos

Página 2.

Explicación para cada componente del documento.
Índice de contenido
El índice de contenido, puede sonar redundante mencionarlo pero debe de realizarse de forma automática, es decir, los
“puntitos” no deben de realizarse de forma manual, para ello los procesadores de texto modernos poseenlas
herramientas necesarias para hacerlo. Otro aspecto importante es que se debe de construir con los capítulos que está
estructurado el documento utilizando “niveles”. En la figura 1 se muestra un ejemplo del índice de contenido.

Índice de contenido
Introducción........................................................................................................................................................................ i
1 Objetivos .......................................................................................................................................................................... 2
2 Alcances y Limitaciones ................................................................................................................................................... 3
3Descripción del Problema ................................................................................................................................................ 4
4 Cronograma de Actividades ............................................................................................................................................ 6
5 Descripción de la Empresa....................................................................................................................................7
…
Figura 1 – Ejemplo del índice de contenido
No es necesario colocar en el índice de contenido las secciones A y B y es de Recordar que el índice de contenido y la
introducción se enumeran con romanitos (i).
La palabra índice se utiliza para indicar las palabras de relevancia en un documento y secoloca al final de dicho
documento, el índice de contenido va al inicio e indica la estructura de un documento.
Introducción
Se debe redactar en tercera persona (como todo el resto del documento), debe dar una idea general del tipo de
documento, cual es el objetivo del documento y la problemática que aborda; como toda lectura debe generar el interés
del lector pero si abordar las conclusiones yrecomendaciones.
Objetivos
Como es normal, se deben de presentar un objetivo general y objetivos específicos, casi siempre el objetivo general está
muy vinculado con el tema propuesto, es decir, cuando lees el tema del trabajo y luego lees el objetivo general debes
de encontrar “armonía” entre ambos elementos.
Los objetivos específicos son los aspectos bajo los cuales se estarán comprometiendo a...