Proceso laboral en CR

LA TRAMITACIÓN DE LOS

PROCESOS LABORALES

Julia Varela Araya

©Julia Varela Araya
Asesoría Didáctica: Licda. Ana Tristán Sánchez
Especialista en la revisión del módulo: Dr Alexander Godínez Vargas.
Corrección de puebas: Adrián Alfaro Obando
Diagramación: Raúl Barrantes Castillo
Dirección Editorial: Rodrigo Ortiz Atúa
Diseño de portada: Raúl Barrantes Castillo

344.01
V293tVarela Araya, Julia

Tramitación de los procesos laborales/Julia Varela Araya.
-1a. ed. - San josé, CR.: Corte Suprema de Justicia.
Escuela Judicial, 2011.

176 p.; 21,59 x 27,94 cm.
ISBN 9968-757-40-3
1.Derecho Laboral. 2. Procedimiento laboral. I. Título.

Hecho el deposito de ley.
REservados todos los derechos.
Advertencia
De conformidad con la ley de Derechos de Autor y DerechosConexos, es prohibida la reproducción,
transmisión, grabación, filmación total o parcial del cotenido de esta publicación mediante la aplicación
de cualquier sistema de reproducción, incluyendo el fotocopiado, la violación a esta ley por parte de
cualquier persona física o jurídica, será sancionada penalmente.
El Programa de Formación a Distancia para Personas Técnicas Judiciales ha contadocon la colaboración
del Consejo General del Poder Judicial de España y de la Agencia Española de Cooperación Internacional.

Poder Judicial, Escuela Judicial
San José Costa Rica

Contenido
Presentación......................................................................................................................................................................... 10
El Estudio deeste Material Didáctico........................................................................................................................... 12
Introducción General......................................................................................................................................................... 13
Unidad 1:
Principios Generales del ProcesoLaboral...................................................................................... 17
1. Conceptos de proceso y procedimiento................................................................................................................ 19
2. Principios generales o estructurales que rigen el proceso laboral............................................................... 20
2.1 Concepto deprincipio........................................................................................................................................... 20
2.2 Principios generales o estructurales del proceso laboral.......................................................................... 20
2.2.1 Principio deoralidad.................................................................................................................................... 20
2.2.2 Principio de oficiosidad.............................................................................................................................. 21
2.2.3 Principio de celeridad.................................................................................................................................. 21
2.2.4 Principio degratuidad................................................................................................................................. 22
2.2.5 Principio de inmediación........................................................................................................................... 22
2.2.6 Principio deconcentración........................................................................................................................ 23
2.2.7 Principio dispositivo..................................................................................................................................... 23
2.2.8 Principio inquisitivo...................................................................................................................................... 23
Unidad 2:
Medidas...