Productividad

LA
PRODUCTIVIDAD

ÍNDICE:

¿Qué es la productividad?................................................................ pág. 2
Tipos de productividad..................................................................... pág. 4
¿Cómo se mide la productividad?.................................................... pág. 6
Productividad ycompetitividad....................................................... pág. 8
La productividad en nuestro país..................................................... pág. 10

¿Qué es la productividad?
El diccionario de la Real Academia Española define productividad como “cualidad de un producto”, “capacidad o grado de producción por unidad de trabajo, superficie de tierra cultivada, equipo industrial, etc” y “relación entre loproducido y los medios empleados, tales como mano de obra, materiales, energía, etc.”.
En el campo económico, encontramos diferentes definiciones:
- “Relación entre el producto obtenido y los insumos empleados, medidos en términos reales; en un sentido, la productividad mide la frecuencia del trabajo humano en distintas circunstancias; en otro, calcula la eficiencia con que se emplean enla producción los recursos de capital y de mano de obra”.
- “Relación entre la cantidad de bienes y servicios producidos y la cantidad de recursos utilizados. En la fabricación, la productividad sirve para evaluar el rendimiento de los talleres, las máquinas, los equipos de trabajo y los empleados”.
- “Razón establecida entre la producción de un período y la cantidad de cada factor deproducción que ha sido necesario consumir para producirlo”.
La productividad se mide en unidades físicas, y para conseguir una mayor competitividad es necesario elevar la productividad de todos los factores de producción, no únicamente del factor trabajo. En la mayoría de ocasiones, se asocia a la eficiencia y al tiempo: cuanto menor sea el tiempo que se lleve obtener el resultado deseado,más productivo es el sistema. A través de la productividad, se evalúa la capacidad de un sistema para elaborar los productos y el grado en el que se aprovechan los recursos. La mejor productividad supone mayor rentabilidad para una empresa. De esta forma, la gestión de calidad busca que una compañía logre incrementar su productividad.

El dato de productividad es importante para unempresario. Aunque él mismo no puede controlar el precio del producto que fabrica, sí que puede controlar su coste. Para ello, debe hacer que todos los factores de producción le ofrezcan el mayor rendimiento posible.

Una definición simple de productividad puede ser:
Productividad = Valor/Tiempo

Es decir, obtenemos una mayor productividad cuando maximizamos el valor de nuestrasacciones y disminuimos el tiempo dedicado a la creación de valor. Cuando tratamos con procesos en la industria, podemos cuantificar el valor y el tiempo. Por ejemplo, la productividad podría ser el número de pieza que fabricamos al día.
El único camino para que un negocio pueda crecer y aumentar su rentabilidad (o sus utilidades) es aumentando su productividad. Y el instrumento fundamental queorigina una mayor productividad es la utilización de métodos, el estudio de tiempos y un sistema de pago de salarios.
Hay que recordar que las filosofías y técnicas de métodos , estudio de tiempos y sistemas de pago de salarios son igualmente aplicables en industrias no manufactureras. Por ejemplo: Sectores de servicio como hospitales, organismos de gobierno y transportes. Siempre quehombres, materiales e instalaciones se conjugan para lograr un cierto objetivo la productividad se puede mejorar mediante la aplicación inteligente de los principios de métodos, estudios de tiempos y sistema de pago de salarios.


Tipos de productividad
Visto lo que es la productividad, y fijándonos en su definición, podemos decir que existen tantos tipos de productividad como factores...