PROGRAMA DE CAPACITACIÓN SOBRE EL CONTROL ADMINISTRATIVO

Páginas: 18 (4275 palabras) Publicado: 30 de enero de 2014
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA
DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL BOLIVARIANA
UNEFA NÚCLEO LARA





PROGRAMA DE CAPACITACIÓN SOBRE EL CONTROL ADMINISTRATIVO DIRIGIDO A LOS INTEGRANTES DE LA EMPRESA PROPIEDAD SOCIAL DEL CONSEJO COMUNAL DIVINA PASTORA, PARROQUIA JOSÉ GREGORIO BASTIDAS, MUNICIPIOPALAVECINO, ESTADO LARA


BACHILLERES C.I.:
Ana Lucia González López
Yaritza del Carmen Arroyo Salero
Andreina del Valle Rodríguez Rodríguez
Lisseth Katiuska Rojas Rueda
Yurima Zuhail Rodríguez Sánchez
Savier Rivero
16.089.146
19.433.757
19.436.786 19.483.027
19.483.895

SECCIÓN: 7N1ADGM


BARQUISIMETO, NOVIEMBRE DE 2013

CAPITULO I


El ProblemaPlanteamiento del Problema

La globalización, la democratización y el desarrollo económico han influido sobre los aspectos del éxito o fracaso de diversos sistemas en la vida social, esto ha incidido en la evolución de las sociedades que siguen en constante transformación en vías de crear individuos que modifiquen su modo de actuar y pensar ante los orígenes que les depara el acontecer diario. Es porello que cada vez se evidencia la evolución de las actividades, nuevas teoría nacen y se desarrollan, multiplicidad de los procesos para simplificar las tareas de los individuos y que con ello su vida se les sea mas favorable, la globalización económica señalan que la estructura mundial y sus interrelaciones son elementos claves para adaptarse a los cambios que ocurren a nivel social, político, yfinanciero de particulares condiciones nacionales y regionales.
Este proceso actual en el que está sumergido el desarrollo mundial según Giddens (1938) define la globalización como un proceso social que resulta en “cantidades de personas cada vez más grandes que viven en circunstancias en las cuales instituciones están desarraigadas, que vinculan prácticas locales con relaciones socialesglobalizadas que organizan aspectos importantes de la vida cotidiana”. Para este autor la globalización es un proceso de iguales donde no importa el origen de las personas e igual se adaptan al cambio en este sentido, con la globalización interrelacionan personas, pueblos, comunidades y diferentes naciones olvidando sus espacios y límites geográficos, desde los sistemas políticos, económicos yculturales, con el fin de lograr el bienestar físico de los seres humanos que conforman las sociedades de todo el planeta. No obstante, estas transformaciones de la sociedad mundial han repercutido de igual manera en la administración, ya que es innegable la trascendencia que ésta tiene en la vida del hombre, en la forma de organizarse y planificarse; por lo que es necesario apuntar la importancia deesta disciplina, ya que su trascendencia viene dada de manera universal, con un adecuado funcionamiento de cualquier organismo ya sea político, económico, empresarial y hasta personal, para lograr con mayor rapidez la productividad y eficiencia de lo planificado.
De esta manera, la administración es considerada como el arte de saber emplear estrategias que permita planificar, organizar, ycontrolar acciones que estén relacionadas con los procesos de una organización para lograr el éxito por la cuales son encaminada las empresas u organizaciones bajo supervisión de la gerencia. Según Fayol (1916), administrar es prever, organizar, mandar, coordinar y controlar. Es decir, que la administración trata de saber emplear los conocimientos para hacer que las organizaciones lleguen a un altonivel de productividad, utilizando los recursos disponibles de manera eficiente.

Actualmente, la administración en el campo de ejecución ya sea empresarial u organizacional no tiene un funcionamiento eficaz, dado a que la gerencia ignora los procesos por los cuales la administración llegaría a su más alto nivel de rendimiento y al momento de cumplir con las actividades no la ejecutan de manera...
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