Programa ganador
Páginas: 16 (3836 palabras)
Publicado: 11 de noviembre de 2010
UN PROGRAMA GANADOR
«¡Crea en usted! ¡Confíe en sus habilidades! No podrá ser feliz ni tener éxito sin una humilde, aunque razonable, confianza en sus propios poderes. El éxito está garantizado con una sana confianza en uno mismo.»
Señor Schulze, de entre todos los conceptos de negocio que ha utilizado para convertirse en ganador del MBNQA ¿cuál es el factor que considera más importante?—No tardó ni diez segundos en responder—. ¡La gente! Disponer de gente motivada, con energía, ganas de trabajar y buenas aptitudes. Ese es el factor más importante de todos—.
Limitaciones del éxito
Falta de recursos, Falta de soporte por parte de los superiores, Miedo, Objetivos confusos, Autoestima baja, Falta de planificación, Desorganización, Falta de formación, Falta de confianza, Falta detiempo, dinero u oportunidades, Etcétera
Los factores externos que afectan al rendimiento podrían agruparse en tres categorías distintas de «excusas»:
• Carencia: no lo tengo, nunca lo tuve, nunca lo tendré.
• Pérdida: lo tuve, pero lo perdí.
• Limitación: lo tengo, pero en cantidades limitadas.
El individuo con mentalidad de «carencia» se queja constantemente de que le faltan-losrecursos necesario;; para tener éxito: dinero, estudios, relaciones, etc. Otros caemos en la categoría de la «pérdida»; «Todo iba bien en mi proyecto hasta que dos de los miembros de mi equipo fueron asigna" dos a un nuevo proyecto. Es muy probable que ahora no pueda terminarlo a tiempo.» Finalmente, tenemos la mentalidad de «limitación»; «Me gustaría intentar alcanzar este nuevo puesto, pero no tengoni la experiencia ni los estudios necesarios. Seguro que no lo conseguiría.»
EL MAPA DE CARRETERAS HACIA EL PENSAMIENTO POSITIVO
El hecho es que todos, en mayor o menor grado, somos pensadores positivos. Todos hemos empleado las técnicas del pensamiento positivo para salir airosos de un conflicto.
1. Defina la situación
El ejercicio puede ocuparle tan sólo unos minutos y con algo tansencillo conseguirá:
• Tener un objetivo claro en el que concentrar los esfuerzos.
• Disminuir la ansiedad que pueda aportarle la situación.
2. ¿Qué es lo que se dice a usted mismo?
Su conversación interna (lo que usted se dice respecto a la situación) es la clave para determinar si usted piensa claramente y de forma racional o si permite que las emociones negativas, como la ansiedad, elmiedo, la rabia y la frustración, se lleven lo mejor de usted.
3. ¿Qué resultado desea obtener?
Se encuentra ahora en posición de poder especificar el resultado que desea obtener.
Este paso combina tres conceptos muy relevantes:
1. Definición de objetivos
2. Afirmación
3. Visualización
4. Acceda a los rasgos positivos
Elpensador positivo, o la persona que vive en actitud positiva, posee diez rasgos característicos: optimismo, entusiasmo, fe, integridad, valentía, confianza, determinación, paciencia, calma y foco.
5. Ensaye mentalmente la situación
Tal y como confirman muchos profesionales del mundo de los negocios y del deporte, las posibilidades de alcanzar el resultado deseado aumentan ostensiblemente cuandose ensayan mentalmente todos y cada uno de los aspectos y sensaciones relacionadas con ese resultado.
6. Entre en acción
Recomiendo trazar un plan que incluya todos los pasos específicos que deben llevarse a cabo. Un plan detallado le ayudará a pensar la mejor forma de afrontar cada fase de la situación.
7. Evalúe los resultados de las acciones
Puede empezar la evaluación realizándose lassiguientes preguntas:
• ¿Hasta qué punto he conseguido el resultado deseado?
• ¿Qué ha funcionado bien? ¿Por qué?
• ¿Qué aspectos de mi plan (pasos 1-6) han sido los más efectivos? ¿Porqué?
• ¿Qué podría haber ido mejor?
• ¿Qué cambiaré la próxima vez?
• ¿Cuáles han «"do los ingredientes concretos del éxito?
El pensamiento positivo aplicado a los negocios presenta muchos beneficios...
«¡Crea en usted! ¡Confíe en sus habilidades! No podrá ser feliz ni tener éxito sin una humilde, aunque razonable, confianza en sus propios poderes. El éxito está garantizado con una sana confianza en uno mismo.»
Señor Schulze, de entre todos los conceptos de negocio que ha utilizado para convertirse en ganador del MBNQA ¿cuál es el factor que considera más importante?—No tardó ni diez segundos en responder—. ¡La gente! Disponer de gente motivada, con energía, ganas de trabajar y buenas aptitudes. Ese es el factor más importante de todos—.
Limitaciones del éxito
Falta de recursos, Falta de soporte por parte de los superiores, Miedo, Objetivos confusos, Autoestima baja, Falta de planificación, Desorganización, Falta de formación, Falta de confianza, Falta detiempo, dinero u oportunidades, Etcétera
Los factores externos que afectan al rendimiento podrían agruparse en tres categorías distintas de «excusas»:
• Carencia: no lo tengo, nunca lo tuve, nunca lo tendré.
• Pérdida: lo tuve, pero lo perdí.
• Limitación: lo tengo, pero en cantidades limitadas.
El individuo con mentalidad de «carencia» se queja constantemente de que le faltan-losrecursos necesario;; para tener éxito: dinero, estudios, relaciones, etc. Otros caemos en la categoría de la «pérdida»; «Todo iba bien en mi proyecto hasta que dos de los miembros de mi equipo fueron asigna" dos a un nuevo proyecto. Es muy probable que ahora no pueda terminarlo a tiempo.» Finalmente, tenemos la mentalidad de «limitación»; «Me gustaría intentar alcanzar este nuevo puesto, pero no tengoni la experiencia ni los estudios necesarios. Seguro que no lo conseguiría.»
EL MAPA DE CARRETERAS HACIA EL PENSAMIENTO POSITIVO
El hecho es que todos, en mayor o menor grado, somos pensadores positivos. Todos hemos empleado las técnicas del pensamiento positivo para salir airosos de un conflicto.
1. Defina la situación
El ejercicio puede ocuparle tan sólo unos minutos y con algo tansencillo conseguirá:
• Tener un objetivo claro en el que concentrar los esfuerzos.
• Disminuir la ansiedad que pueda aportarle la situación.
2. ¿Qué es lo que se dice a usted mismo?
Su conversación interna (lo que usted se dice respecto a la situación) es la clave para determinar si usted piensa claramente y de forma racional o si permite que las emociones negativas, como la ansiedad, elmiedo, la rabia y la frustración, se lleven lo mejor de usted.
3. ¿Qué resultado desea obtener?
Se encuentra ahora en posición de poder especificar el resultado que desea obtener.
Este paso combina tres conceptos muy relevantes:
1. Definición de objetivos
2. Afirmación
3. Visualización
4. Acceda a los rasgos positivos
Elpensador positivo, o la persona que vive en actitud positiva, posee diez rasgos característicos: optimismo, entusiasmo, fe, integridad, valentía, confianza, determinación, paciencia, calma y foco.
5. Ensaye mentalmente la situación
Tal y como confirman muchos profesionales del mundo de los negocios y del deporte, las posibilidades de alcanzar el resultado deseado aumentan ostensiblemente cuandose ensayan mentalmente todos y cada uno de los aspectos y sensaciones relacionadas con ese resultado.
6. Entre en acción
Recomiendo trazar un plan que incluya todos los pasos específicos que deben llevarse a cabo. Un plan detallado le ayudará a pensar la mejor forma de afrontar cada fase de la situación.
7. Evalúe los resultados de las acciones
Puede empezar la evaluación realizándose lassiguientes preguntas:
• ¿Hasta qué punto he conseguido el resultado deseado?
• ¿Qué ha funcionado bien? ¿Por qué?
• ¿Qué aspectos de mi plan (pasos 1-6) han sido los más efectivos? ¿Porqué?
• ¿Qué podría haber ido mejor?
• ¿Qué cambiaré la próxima vez?
• ¿Cuáles han «"do los ingredientes concretos del éxito?
El pensamiento positivo aplicado a los negocios presenta muchos beneficios...
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