Programa Sistemas y Organizaciones
SISTEMAS Y ORGANIZACIONES
Programa de estudio
Docente Titular: Lic. Ricardo Lelli.
Docente Asociado: Lic. Luis Cornacchia.
Unidad 1. La Teoría General deSistemas:
Observación. El proceso perceptivo.
Evolución del Conocimiento. La especialización.
El enfoque Sistémico. Integralidad y fragmentarismo.
Concepto de Sistema. Definiciones.
Propiedades.Estructura y comportamiento.
Delimitación de Sistemas. Límite, frontera, entorno.
Clasificación de Sistemas.
Estructura, comportamiento, relación con el medio.
Entradas salidas. Estímulo y respuesta.Problemas en sistemas. Análisis, síntesis, diseño.
Caja Negra.
Metodologías y Tecnologías. Análisis de problemas.
Esquema de Dewey.
Herramientas metodológicas y tecnológicas.
Investigación deproblemas. Relevamiento y diagnóstico.
Propuestas de solución. Plan de acción.
Unidad 2. La Organización como Sistema:
Descripción de las Organizaciones.
Procesos de la Organización.
Estructura de laOrganización.
Modelos de Organización.
Control Interno.
Circuitos Administrativos. Herramientas.
Estrategia de estudio de las Organizaciones.
Negocio y Comercio Electrónico.
El Área de Sistemasen la Organización.
Unidad 3: Los sistemas de Información:
Componentes básicos.
Organización y sistemas.
La Empresa digital.
Problemas usuales. Globalización.
Proyectos: Desarrollo, Monitoreo,Documentación.
Desarrollo: Estrategias.
Mantenimiento, actualizaciones, reingeniería.
Normas y procedimientos.
Calidad, Control y Seguridad.
1
Unidad 4: Ejercicio Profesional:
Aspectos Éticosy Sociales de los Sistemas de Información.
Perfil de Inserción, desenvolvimiento.
Organizaciones públicas.
Empresas privadas (producción, servicios, consultoría).
Independiente. Especialidades.Bibliografía:
- Teoría General de los Sistemas.
Ludwig Von Bertalanffy.
Editorial Fondo de Cultura Económica (Argentina 2007).
-Una Metodología para el Análisis de Sistemas.
Raúl C. Salgado....
Regístrate para leer el documento completo.