programa

Páginas: 64 (15946 palabras) Publicado: 2 de agosto de 2014

INFORMACION GENERAL DEL PROGRAMA DE FORMACION TITULADA
CÓDIGO
VERSION
DENOMINACIÓN DEL PROGRAMA:
123112
100
CONTABILIDAD Y FINANZAS
DURACION MAXIMA ESTIMADA PARA EL APRENDIZAJE
Lectiva
Total

18 meses
24 meses

Práctica


6 meses

NIVEL DE FORMACIÓN
TECNÓLOGO
JUSTIFICACION
El programa de Tecnólogo en Contabilidad y Finanzas, se creó para brindar a los diferentessectores productivos de la economía colombiana, la posibilidad de incorporar personal con altas calidades laborales y profesionales que contribuyan al desarrollo económico, social y tecnológico de su entorno y del país, así mismo, ofrecer a los aprendices formación en las tecnologías de la información y las comunicaciones, que optimicen su desempeño de tal manera que les permita desarrollareficientemente actividades relacionadas con el análisis serio de los costos y gastos, gestión de presupuestos y elaboración de estados financieros entre otros, específicamente en el área contable de una pequeña, mediana o gran empresa.

Colombia cuenta con potencial productivo para los diferentes sectores productivos y su fortalecimiento y crecimiento socio-económico tanto a nivel regional comonacional, dependen en gran medida de un recurso humano cualificado y calificado, capaz de responder integralmente a la dinámica del sector. El SENA es una de las instituciones educativas que ofrece el programa con todos los elementos de formación profesional, sociales, tecnológicos y culturales, metodologías de aprendizaje innovadoras, acceso a tecnologías de última generación, estructurado sobre métodosmás que contenidos, lo que potencia la formación de ciudadanos librepensadores, con capacidad crítica, solidarios y emprendedores, a través del desarrollo de competencias laborales y la Estrategia de Formación por Proyectos, para garantizar la integralidad de la formación durante el desarrollo del proceso formativo, que lo acreditan y lo hacen pertinente y coherente con su misión, innovandopermanentemente de acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del país.
REQUISITOS DE INGRESO
Académicos :Bachiller
Edad mínima: 16 años
Superar prueba de aptitud, motivación, interés y competencias mínimas de ingreso.
COMPETENCIAS ADESARROLLAR:
CÓDIGO
DENOMINACIÓN
210301019
Contabilizar los recursos de operación, inversión y financiación de acuerdo con las normas y políticas organizacionales.
210301020
Preparar y presentar la información contable y financiera según normas legales y políticas organizacionales.
210301038
Definir los objetivos financieros de acuerdo con las políticas organizacionales.
210301028
Establecerlas desviaciones de la programación frente a la ejecución del plan financiero.
210301039
Determinar los recursos financieros de acuerdo con el plan de acción de la organización.
210301029
Analizar los resultados contables y financieros según los criterios de evaluación establecidos por la organización.
210301040
Recomendar los ajustes a los procedimientos, teniendo en cuenta la normatividadvigente y las políticas organizacionales.
210301030
Validar la aplicación de las fases y procedimientos de control interno de la gestión financiera de acuerdo con políticas organizacionales.
210301041
Establecer el posicionamiento de la organización frente a la competencia, según política organizacional.
210301045
Distribuir los valores recaudados, los recursos de operación, inversión yfinanciación de acuerdo con el plan financiero.
240201500
Promover la interacción idónea consigo mismo, con los demás y con la naturaleza en los contextos laboral y social.
240201501
Comprender textos en inglés en forma escrita y auditiva
240201502
Producir textos en inglés en forma escrita y oral
RESULTADO DE APRENDIZAJE ETAPA PRÁCTICA
Aplicar en la resolución de problemas reales del...
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