Programacion

PERFIL DEL HOMBRE LOGÍSTICO

En base al video podemos concluir que la búsqueda del perfil del nuevo hombre logístico debe ser integral, teniendo en cuenta los componentesfundamentales que se mencionan y complementados con el aparte del libro.
Con esto lo que se quiere decir en que el mercado actual, pide con urgencia cambios, pero no decualquier manera, pide CAMBIOS INNOVADORES, un profesional logístico en aquella persona que tenga las capacidades de manejar herramientas de ingeniería industrial yadministrativa, dominio de idiomas, manejo de tecnologías, un adecuado manejo del talento humano y además un pensamiento global, que sea adaptable y susceptible a cambios, evaluarproyectos, identificar, calcular y optimizar costos logísticos , contando también con experiencia y una buena planeación. En la planeación se debe involucrar la capacidad deinnovar, siendo esta innovación la clave para marcar la diferencia en el mercado, además del logro oportuno y eficiente de las metas. A esto se refiere con ser integral,tener capacidades, conocimiento y habilidades.
Así mismo en su plan de trabajo debe tener muy presente su misión, pues la actualidad no sólo exige una entrega en tiempo ycalidad, oportunos, sino también, una optimización en el servicio, supliendo las necesidades del cliente de una manera efectiva, así mismo haciendo un mejoramiento oportunode la estructura, siendo esta una parte fundamental para lograr los objetivos.
Y como reto tener una actividad más integrada para el mejoramiento de las metas de laempresa, donde se vean involucradas todas las dependencias que hacen parte de la cadena de suministros, logrando así que manejen la misma información de una manera clara y veraz.