PROPUESTA TESIS MILLER
Páginas: 3 (711 palabras)
Publicado: 20 de octubre de 2015
PROPUESTA
En Colombia los contratos son un tema de importancia en el que muchas personas no están enteradas ya que no hay un organismo o sitio que brinde información y apoyo al numeroso público enbusca de trabajo, para ello se va a crear la cartilla (mizu) la cual contiene toda la información de los tipos de los contratos y sus características las personas podrán guiarse y de este modo obteneruna información clara y precisa, a partir de esta cartilla las personas podrán observar su situación y hacer una elección. No solo será para el empleado sino que también servirá para el empleadorquien a partir de esta cartilla podrá definir su elección.
Desarrollo:
Concretar la información
Diseñar la cartilla
Hablar con puntos de venta y consultar
Imprimir y repartir
Por otra parte se podríaimplementar en el contrato laboral mas viable la capacitación a personal sin experiencia alguna. El cual se basara en un horario laboral de 3 horas (diarias) las cuales no serán pagas, pero si tendráun subsidio de transporte y de almuerzo, con el fin de disminuir el desempleo.
Se hablaría con entidades financieras las cuales estén en busca de nuevos trabajadores y que logren brindar el serviciode capacitación a los aspirantes sin experiencia en el área laboral.
Tener una revisión a cada empresa (mensual) para verificar, que todos los trabajadores de cada una de ellas, tienen lo que segúnsu contrato estipula, y hacer una encuesta a cada trabajador, para saber que falencias tienen los contratos o en que no están de acuerdo las empresas con estos.
Comunicar a personal capacitado paraauditar a los empleados.
BIBLIOGRAFIA
Fuentes
www.buenastareas.com/ensayos/historia-contratol-laboral/2759362
www.exteriores.gob.es/.../TIPOS%20DE%20CONTRATOS%20EN%20Chttp://www.mintrabajo.gov.co/preguntas-frecuentes/contrato-de-trabajo.html
ENCUESTAS
1) ¿Cuál cree usted que es el contrato laboral más viable en Colombia?
a) Contrato a término indefinido
b) Contrato a término...
En Colombia los contratos son un tema de importancia en el que muchas personas no están enteradas ya que no hay un organismo o sitio que brinde información y apoyo al numeroso público enbusca de trabajo, para ello se va a crear la cartilla (mizu) la cual contiene toda la información de los tipos de los contratos y sus características las personas podrán guiarse y de este modo obteneruna información clara y precisa, a partir de esta cartilla las personas podrán observar su situación y hacer una elección. No solo será para el empleado sino que también servirá para el empleadorquien a partir de esta cartilla podrá definir su elección.
Desarrollo:
Concretar la información
Diseñar la cartilla
Hablar con puntos de venta y consultar
Imprimir y repartir
Por otra parte se podríaimplementar en el contrato laboral mas viable la capacitación a personal sin experiencia alguna. El cual se basara en un horario laboral de 3 horas (diarias) las cuales no serán pagas, pero si tendráun subsidio de transporte y de almuerzo, con el fin de disminuir el desempleo.
Se hablaría con entidades financieras las cuales estén en busca de nuevos trabajadores y que logren brindar el serviciode capacitación a los aspirantes sin experiencia en el área laboral.
Tener una revisión a cada empresa (mensual) para verificar, que todos los trabajadores de cada una de ellas, tienen lo que segúnsu contrato estipula, y hacer una encuesta a cada trabajador, para saber que falencias tienen los contratos o en que no están de acuerdo las empresas con estos.
Comunicar a personal capacitado paraauditar a los empleados.
BIBLIOGRAFIA
Fuentes
www.buenastareas.com/ensayos/historia-contratol-laboral/2759362
www.exteriores.gob.es/.../TIPOS%20DE%20CONTRATOS%20EN%20Chttp://www.mintrabajo.gov.co/preguntas-frecuentes/contrato-de-trabajo.html
ENCUESTAS
1) ¿Cuál cree usted que es el contrato laboral más viable en Colombia?
a) Contrato a término indefinido
b) Contrato a término...
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