PROT




PROTOCOLO INDIVIDUAL


PLAN HOSPITALARIO PARA EMERENCIAS


LILIBETH ARRAUTT CORREA

TUTOR:
EFRAIN IRIARTE LARA

8SESION 2

ADMINISTRACION EN LOS SERVICIOS DE LA SALUD
V SEMESTRE

UNIVERSIDAD DE CARTAGENA
CREAD MAGANGUE

AGOSTO 2013






1. ¿QUÉ ES EL PLAN HOSPITALARIO DE EMERGENCIA (PHE)?

El plan de emergencia es una herramienta de diagnostico, administrativa, organizacional y operativa,que permite seguir unos parámetros de acción simples: antes, durante y después de una emergencia con el fin de mitigar las consecuencias de las mismas.

Es el documento en el que se establecen los objetivos, las acciones y la organización de hospital y sus servicios, así como las responsabilidades del personal frente a situaciones de emergencia o desastre, a fin de controlar sus efectos adversosy/o atender los daños a la salud que se puedan presentar para responder de la forma más eficiente y eficaz a situaciones súbitas de emergencia que puedan poner en peligro la estabilidad del sistema, ya sea por que causan daños a la integridad de las personas, pérdidas materiales y económicas, daños al medio ambiente, daños a la imagen de la organización, etc.


2. ¿CUÁLES SON SUS PROPÓSITOS UOBJETIVOS?

Establecer la forma eficiente e inmediata como se activarán todas las áreas del hospital en función de una emergencia interna o externa, para desarrollar los procedimientos necesarios, proteger los pacientes, el personal y los bienes, asegurando la continuidad en la prestación del servicio asistencial durante la
fase crítica de la situación.

Permite definir responsabilidades específicaspara la preparación, activación del plan y desarrollo de las acciones de respuesta por parte del talento humano vinculado al centro asistencial.






Brindar herramientas de fácil aplicación para la identificación de amenazas, la formulación de medidas de mitigación, recuperación y en cuanto sea necesario la transferencia de los riesgos en las Instituciones de la red distrital de Salud y/o a lasInstituciones Prestadoras de Salud de la red privada.

Establecer indicadores de Eficacia y eficiencia que permitan evaluar la gestión de la organización en Preparación y respuesta a emergencias.

Ayuda a identificar el conjunto de amenazas los factores vulnerables y en general los posibles escenarios de afectación que puedan presentarse en el centro asistencial.


3. CARACTERISTICAS MASRELEVANTES


Claro: sus disposiciones deben ser redactadas en lenguaje sencillo, sin dejar margen de duda.

Realista: las acciones de respuesta y su organización deben basarse en el análisis del riesgo y en la verdadera capacidad de respuesta hospitalaria.

Flexible: el plan, más que una norma, es una guía que debe optimizar la respuesta hospitalaria frente a toda circunstancia.

Integral: debe incluiracciones para hacer frente a todos los riesgos significativos de desastres internos y externos.

Integrado: sus disposiciones deben estar relacionadas con las actividades y planes de respuesta locales o institucionales.

Actualizado: el plan debe reflejar siempre la situación actual del hospital; cada modificación debe dar lugar a su revisión.










Participativo: el plan es el fruto de laparticipación diferenciada del personal de establecimiento de salud y de otras instituciones del sector.



4. PASOS PARA LA FORMULACION DEL PHE.

Descripción institucional: consiste en definir el conjunto de características generales del hospital la denominación, el nivel de complejidad, la naturaleza jurídica, la localización, la inform




ación de contacto, entre otros.

Determinación del riesgo:es la identificación y descripción de los factores de amenaza y vulnerabilidad, así como del riesgo ante situaciones críticas internas o externas que puedan afectar al hospital o a la comunidad a la cual éste presta los servicios asistenciales.

Inventario de recursos y capacidad: es necesario establecer la capacidad de respuesta del hospital, en función principalmente de su recurso humano y...