proyecto comunitario

INTRODUCCIÓN

Desde el momento en que el hombre necesita trabajar en conjunto con sus semejantes, da origen al trabajo administrativo. Éste se convierte en un hecho de gran importancia dentro de la historia social, debido a su incursión tan vertiginosa a principios de siglo. Al repasar los eventos relevantes de la humanidad, se encuentran evidencias notables de que los pueblos antiguostrabajaron unidos en organizaciones formales (ejércitos, grupos religiosos y compañías legendarias orientales), con la intención de que sus grupos fuesen eficaces y eficientes.
Por lo tanto, todas las acciones administrativas ejercidas por los individuos están dirigidas a lograr que los recursos sean productivos, esto es, con la misiva de organizar el desarrollo económico, debido a que, el ser humano essocial por naturaleza, por ello tiende a organizarse y cooperar con sus semejantes. En tal sentido, Reyes (2000), cita lo siguiente:
La administración es el proceso de crear, diseñar y mantener un ambiente en el que las personas, laborar o trabajando en grupos, alcancen con eficiencia metas seleccionadas. Por lo tanto, en la administración, las personas realizan funciones administrativasde planeación, organización, integración de personal, dirección y control. (p. 21).
En referencia a lo mencionado, se comprende que la administración está inmersa dentro de una serie de pasos requeridos para que la misma sea funcional, dependiendo de su sistematización de acuerdo a las necesidades financieras a las cuales se vea sujeta. Dichos pasos pueden definirse como procedimientos administrativos,conformando el cauce formal de la serie de sucesos en que se especifica la actuación administrativa para el alcance de un fin determinado. El procedimiento en su esencia, tiene por finalidad la emisión de una acción administrativa.
En las actuaciones administrativas de carácter pública demanda seguir unos canales formales, más o menos estrictos, constituyendo el garante certero para los ciudadanosy ciudadanas, la conformidad con el ordenamiento jurídico y que ésta puede ser conocida y fiscalizada por los mismos. El procedimiento administrativo se configura como una indemnidad de que la administración no va a actuar de un modo arbitrario y discrecional, sino que se regirá por las pautas de las secuencias idóneas de la legalidad, procedimiento que por otra parte el administrado puedeconocer y que por tanto no va a generar un desamparo.
Es por ello, que al referirse a los procedimientos administrativos como pilares para la transparencia de las actividades de organizaciones sociales, es de importancia entender que en los momentos actuales del siglo XXI, El Estado venezolano, le ha dado la responsabilidad a las comunidades de organizarse de tal modo, para solicitar y disponerconforme a sus necesidades de recursos, para su manejo, ameritando que los constituyentes de dichas organizaciones constituidas bajo la figura de Consejos Comunales, se ajusten a los procedimientos administrativos que les impone las leyes que los rigen, para el beneficio del colectivo bajo ideales enmarcados en el cooperativismo socialista y humanista.
En consecuencia, Los estudiantes pertenecientes alPNF de Administración de la Universidad Politécnica Territorial Del Estado Portuguesa, en su labor social, en cumplimiento con el currículo educativo de la carrera mencionada, seleccionó a la comunidad de La Urbanización La Goajira etapa V, para la ejecución de su proyecto socio-integrador, enfocándose en el diagnóstico de una necesidad y de tal forma, contribuir a la solución de la problemáticadetectada.

1. DIAGNÓSTICO PRELIMINAR.
Cuando se efectúa un diagnóstico preliminar a una comunidad, requiere de un proceso que implica la recolección de información, su ordenamiento, estudio y análisis para conocer mejor las realidades del lugar, así, dar respuesta a una situación detectada. En tal sentido, Zambrano (2008), define un diagnóstico preliminar como: “una forma de ordenar datos...