PROYECTO DE VIDA Y CARRERA

Páginas: 5 (1180 palabras) Publicado: 31 de agosto de 2015
ORIENTACION
PROFESIONAL

Proyecto de vida y carrera.
Un proyecto de vida es la forma de planear a

futuro las cosas que soñamos y que anhelamos
hacer en nuestra vida. En ese transcurso de
plasmar nuestros sueños se necesita amor y
entrega en las metas que tengamos en la mente.
Generalmente, un proyecto de vida debe verse
como el camino para lograr nuestra
auto-realización.

VOCACIÓN YCARRERA.

En la VOCACIÓN está la curiosidad y el placer por la realización

de la tarea misma y no sólo por sus logros (GUSTO); se te
ocurren cosas nuevas o puntos de vista diferentes a los ya
existentes en esto, te animas a especular, a hacer hipótesis,
sientes una seguridad intuitiva que de alguna manera saldrás
adelante con esto y quisieras hacerlo a tu manera (APTITUD). 
Sientes que esto es muynecesario para los demás
o para la Vida. (ENTREGA)
En ello hay inspiración
y entrega, nos da satisfacción
y sentido de vida.

CARRERA PROFESIONAL:
Asume que la clave para que la persona se

sienta satisfecha con su trabajo está
determinada por la correcta elección a una
edad temprana de la profesión.
 Esta elección será la correcta en la medida
de la bondad del ajuste o concordancia entrecaracterísticas personales y del puesto de
trabajo o profesión.

NUEVA CONCEPCIÓN DE CARRERA
Actualmente la movilidad y el cambio están

surgiendo especialmente entendidos como
promotores de la nueva concepción de
carrera, concebida esta como el camino
personal, existencial, autodirigido y probado a
través de ensayos y errores que tienen como
principal característica el tomar en cuenta el
propio caminopersonal y el continuo cambio
tecnológico y laboral del medio ambiente.

Carrera…

Es un camino personal donde los

conocimientos, las herramientas técnicas y
científicas y las estrategias de trabajo son
instrumentos en la formación del propio camino
personal.
Actualmente encontramos muchos
profesionales que iniciaron estudios
universitarios y que la experiencia y las
necesidades, losintereses y las habilidades
personales los fueron llevando a un campo de
acción profesional diferente.
Nuestro mundo actual se enfrenta a diario los
cambios, incluso radicales que se dan a partir
de los estudios originales.

La mujer en este sentido, sufre,

especialmente este cambio que de
ser madre y dedicada a las labores
del hogar, ahora regresa en sus años
30 o 40 a estudiar una profesión.

LACARRERA INCLUYE…
Estudios o preparación académica
Integra las capacidades laborales, los nuevos

aprendizajes
Cambios personales sobre la propia imagen,
metas y valores
Respuestas a las nuevas oportunidades y
cambios tanto sociales como laborales que a
diario se suscitan

Carrera implica:
ACTITUD DE APERTURA
CREATIVIDAD AL PROPIO CAMINO

EXISTENCIAL
CAMBIO HACIA LA PROPIA AUTOREALIZACIÓNACTITUD DE CAPACITACIÓN CONTINUA Y
APRENDIZAJE.

“CAMINANTE NO HAY CAMINO, SE HACE

CAMINO AL ANDAR”

ACTUALMENTE CARRERA…
Camino de maduración
Crecimiento en conocimiento, habilidades y

responsabilidades de vida
Aprovechar y responder a oportunidades de
alrededor

La propia carrera es:
Un continuo reto existencial de decidir las

opciones diarias

ACTUALIZARSE SEGÚN
LAS
NECESIDADES. OBJETIVO DEL PROYECTO DE VIDA

Lograr mis metas trazadas y las que falten

concretarse, por lo contrario mejorar y/o en
las cosas que ya se o sabré
Por que “nadie sabe mas ayer de lo que pudo
saber hoy”, cada día se aprende algo nuevo
sea bueno o malo y lo que importa es lo que
uno pueda llegar a decidir cada uno tiene la
mejor forma de decidir y aceptar sus
consecuencias

ELABORAR PROYECTO DE VIDA,CONSIDERAR ASPECTOS COMO:
Entorno y conocimiento de la persona
La búsqueda de información para

satisfacer las inquietudes y
posibilidades que nos rodean para
alcanzar las metas propuestas
 La flexibilidad, que no debe faltar,
pues los seres humanos
poseen múltiples intereses,
habilidades y la capacidad de rectificar,
además los resultados no dependen
sólo de la persona.
Al definir un...
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