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Nosotros
Alternare A.C. es una organización, no lucrativa, constituida en 1998, dedicada a la capacitación de comunidades rurales en el uso,  manejo y valor de los recursos naturales con el objeto de recuperar y conservar los ecosistemas y elevar la calidad de vida de sus habitantes. Trabaja con los campesinos que habitan la Reserva de la Biosfera Mariposa Monarca (REBMM) ubicada en losestados de México y Michoacán.
En 1986, el gobierno federal mexicano decretó la creación de la Reserva de la Biosfera Mariposa Monarca (RBMM). Con esta acción, se restringió el aprovechamiento forestal del que habían sido objeto los bosques de esta zona, agravándose la situación socio-económica de los habitantes de la región; así como, los conflictos entre los diversos actores, y, en consecuencia,provocando una mayor presión al bosque.
La recuperación y conservación de los ecosistemas de esta región es muy importante debido a que: 1) sus bosques albergan a la mariposa monarca durante los meses de hibernación,fenómeno natural sorprendente; 2) es un área con una gran riqueza florística y faunística; 3) estos bosques forman un papel esencial en la captación de agua de lluvia ya que alimentan dosgrandes cuencas hidrológicas, la del Río Balsas y la del Río Lerma.
El área de la Reserva está habitada por, aproximadamente, trescientos mil campesinos que viven en extrema pobreza al no tener alternativas de subsistencia. En estas condiciones, ¿Cómo pedirles a los campesinos que vigilen, recuperen y conserven sus bosques? ¿Es factible esperar una respuesta positiva?
¿Cómo lo hacemos?Enexperiencia del equipo de Alternare la búsqueda de soluciones para resolver estas preguntas, debe estar en y con los campesinos que habitan la región, por lo que es de primordial importancia que sean ellos quienes las identifiquen y elaboren las estrategias de solución.
El método adoptado por el grupo consiste en guiar a las comunidades, mediante ejercicios de análisis y reflexión, en la búsqueda desoluciones reales que les permitan establecer en forma conjunta planes y proyectos para lograr la optimización del uso de sus recursos. El desarrollo de estos proyectos es una estrategia que motiva la organización interna de las comunidades, fomenta el trabajo colectivo, recupera la autoestima, la confianza y el optimismo de la gente, requisitos indispensables para conseguir el éxito de cualquierprograma que se pretenda iniciar.
Así también, el método educativo que utiliza el equipo de Alternare es de ‘campesino a campesino’, ya que entre personas que viven realidades distintas existe una barrera de comunicación que hace difícil la planeación y realización de las actividades. Por esta razón, un campesino escucha mejor a otro campesino. De ahí que Alternare está formada por un grupo deprofesionistas con experiencia en el campo de la conservación y el manejo de recursos naturales y un grupo de campesinos con conocimientos y experiencia en la transferencia de técnicas agroecológicas.
Si bien, en un principio (1997), fue muy difícil que la gente estuviera dispuesta a escuchar la propuesta del equipo, hoy con satisfacción reconocemos que uno de los logros más importantes de laorganización es la confianza que ha ganado con los campesinos, quienes no sólo están dispuestos a escuchar y a practicar ‘nuevas’  técnicas de producción, sino que han adoptado el modelo.
La experiencia del equipo de Alternare evidencia que, una vez que los campesinos cubren sus necesidades de subsistencia habiendo adquirido una conciencia ambiental de grupo, practican el manejo sustentable de losrecursos naturales e influyen en la toma de decisiones de su comunidad en torno a la utilización, defensa y cuidado de sus bosques.
Alternare está consciente que para que este proceso sea sostenible es necesaria la formación de capital humano local, los cuales tendrán la responsabilidad de dar seguimiento,  continuidad y de multiplicar el esfuerzo.
Nosotros
Alternare A.C. es una organización, no...