Proyecto

MARCO CONCEPTUAL
* SISTEMAS DE INFORMACION: Un sistema de información es un conjunto de componentes interrelacionados que recolectan (o recuperan), procesan, almacenan y distribuyen informaciónpara apoyar a la toma de decisiones y el control en las organizaciones empresariales.
Un sistema de información es un conjunto de elementos que interactúan entre si con el fin de apoyar lasactividades de una empresa o negocio.
* RECURSOS HUMANOS: es el conjunto de políticas y prácticas necesarias para dirigir los aspectos administrativos en cuanto a las personas o los recursos humanos, comoel reclutamiento, la selección, la información, las remuneraciones y la evaluación del desempeño.
Es una función administrativa dedicada a la integración, evaluación, formación y la remuneración yevaluación del desempeño.
* ESTADOS FINANCIEROS: reflejan la situación económica, financiera y administrativa de una empresa, así como el resultado de sus operaciones en una fecha o periododeterminado, y el cambio que han experimentado sus recursos de un periodo a otro, permitiendo ser el medio principal para suministrar información contable a aquellas personas que no tienen acceso directo alos registros de la empresa, con miras a su entendimiento y toma de decisiones de diversa índole. Muestran además los resultados de la gestión administrativa de la empresa, y fundamentan el análisisfinanciero, al permitir evaluar factores como rentabilidad, solidez, nivel de endeudamiento, y tendencias de la empresa.
* RECOPILACION DE DATOS: es la recolección de elementos necesarios para eldesarrollo del trabajo inquisitivo.
Se refiere al uso de una gran diversidad de técnicas y herramientas que pueden ser utilizadas por el analista para desarrollar los sistemas de información, loscuales pueden ser la entrevista, la encuesta, el cuestionario, la observación, el diagrama de flujo y el diccionario de datos.
* CONTRATO DE SOCIEDAD: un contrato plurilateral y la fuente de esta...