Proyecto

INSTITUTO TECNOLÓGICO DE LA COSTA GRANDE

INGENIERÍA EN GESTIÓN EMPRESARIAL

UNIDAD 6. ESTRATEGIAS PARA LA SUSTENTABILIDAD

DESARROLLO SUSTENTABLE

SALVADOR HERNÁNDEZ VALLE N° CONTROL 09570055

PROF. ANDRES AMPARAN

ZIHUATANEJO GUERRERO A 7 DE DICIEMBRE DEL 2012

INDICÉ.
Unidad 6 Estrategias para la sustentabilidad.
6.1 Estrategias Sociales para la sustentabilidad.6.1.1 Reuniones y Acuerdos Internacionales.
6.1.2 Carta de la Tierra.
6.1.3 Agenda 21.
6.1.4 La responsabilidad social de las empresas sustentables.
6.1.5 Planes de Desarrollo Nacional Estatal y Municipal.
6.1.6 Programas sectoriales de medio ambiente y recursos naturales; desarrollo social; economia; agricultura, ganaderia y pesca; salud; turismo; trabajo yprevision social, entre otros.
6.2 Económicas.6.2.1 Análisis del ciclo de vida de los recursos naturales y transformados.
6.2.2 Producción más limpia.
6.2.3 Procesos e coeficientes.
6.2.4 Enfoque de la economía sustentable.
6.2.5 Oportunidades de desarrollo regional a partir de los servicios ambientales o los recursos naturales.
6.2.6 Características del emprendedor.
6.2.7 Formulación de planes de negocios de empresas sustentables.
6.3De Gestión.
6.3.1 Sistemas de Gestión Ambiental.
6.3.2 Mecanismos de desarrollo limpio.
6.3.3 Modelos de desarrollo sustentable en los ámbitos público, privado y social
6.3.4 Ordenamiento ecológico territorial.
6.3.5 Ciudades sustentables.
6.4 Educativas.
6.4.1 Evolución de la profesión y sus espacios multidisciplinario, espacios interdisciplinario, espacios interdisciplinario y espaciostransdisciplinario.
6.4.2 Actitudes de índole profesional para la procuración de la sustentabilidad: realización interna, realización pública y retroalimentación.
6.4.3 Educación ambiental.
6.5 Normativas.
6.5.1 Constitución Política de los Estados Unidos mexicanos.
6.5.2 Política ambiental en México.
6.5.3 Derecho ambiental en México.
6.5.4 Legislación y normatividad para el desarrollosustentable en México

INTRODUCCIÓN

Como sabemos la sustentabilidad es de gran importancia en una empresa u organización para su buen funcionamiento y para sobresalir de entre las demás empresas y se deben tomar ciertas estrategias para lograr dicha sustentabilidad y hacia donde queremos llegar, en si una empresa que cuente con sus metas bien definidas llegara a ser una empresa que funcionara yse verá muy bien ante la competencia, sustentabilidad no es más que la habilidad de las actuales generaciones para satisfacer sus necesidades sin perjudicar a las futuras generaciones.

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6.1 Estrategias Sociales para la Sustentabilidad
La degradación ambiental y la marginación económica son los problemas sociales que son causados por la actividad humana.
Por lo tanto, con el fin de resolverestos problemas, tenemos que poner en práctica las estrategias sociales.
Sin embargo, debido al gran tamaño de la raza humana y la escala de la actividad humana, la implementación de estrategias efectivas para frenar la degradación ambiental y la polarización social será difícil.
El siguiente tema ilumina algunas estrategias eficaces sociales para la aplicación del desarrollo sostenible.Probablemente la institución más importante en la implementación del desarrollo sostenible es el gobierno.
Los gobiernos son las únicas instituciones con autoridad suficiente para proponer políticas públicas y hacer cumplir los reglamentos particulares.
Como resultado, ellos son los que deben sancionar la actividad humana que es perjudicial para el medio ambiente y la actividad humana querecompensa y ayuda al medio ambiente.
Los gobiernos pueden aplicar una serie de medidas políticas para fomentar la sostenibilidad: los impuestos sobre la contaminación, los subsidios para el comportamiento beneficioso, y las regulaciones sobre las actividades industriales.
Las empresas por sí solas no son capaces de aplicar eficazmente el desarrollo sostenible, porque su preocupación principal es...