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TALLER
LA INVESTIGACIÓN COMO HERRAMIENTA DE DESARROLLO PROFESIONAL

I. DATOS GENERALES:
I.1. Región de Educación : San Martín
I.2. UGEL : Mariscal Cáceres
I.3. Institución : IESPP - “Gran Pajatén” - J.
I.4. Directora General (e) :
I.5. Jefe de Unidad Académica :
I.6. Jefe de Área Académica de :
Educación Inicial
I.7. Jefe del área de Formación :
en servicio
I.8. Lugar: Ambientes de la institución
I.9. Duración : 180 horas

II. JUSTIFICACIÓN:
En el presente siglo, el mundo se encuentra inmerso en constantes cambios y problemas globales que demandan profesionales capaces de desarrollar al máximo sus potencialidades en la búsqueda de soluciones y alternativas teóricas y metodológicas que permitan conocer, interpretar y transformar la realidad hacia eldesarrollo humano con compromiso social.
La investigación constituye un proceso de búsqueda de alternativas para la generación, innovación y elaboración de soluciones ante cualquier realidad en la que le toque desenvolverse.
Nuestra institución como parte de su identidad y tomando como referencia la misión y visión institucional pretende formar profesionales críticos, reflexivos y creativos ysean capaces de trabajar en equipo y realizar acciones en beneficio de la sostenibilidad del ambiente en el cual vivimos.
Al realizar el diagnóstico institucional uno de los problemas detectados es la escasez de investigaciones e innovaciones por parte de docentes y estudiantes, acarreando como consecuencias, la escasa sistematización de producción intelectual y la escasez de investigaciones einnovaciones; en tal sentido se propone realizar un taller de capacitación en métodos y técnicas de investigación científica, denominado “LA INVESTIGACIÓN COMO HERRAMIENTA DE DESARROLLO PROFESIONAL”, con los profesionales de nuestra institución, con el propósito de potenciar y fortalecer el área de investigación y las capacidades investigativas de docentes y estudiantes de nuestra institución, así comousar la investigación como herramienta para su desarrollo profesional.

III. OBJETIVOS:
3.1 Fomentar y estimular el interés por la investigación.
3.2 Capacitar a docentes, estudiantes y egresados del IESPP “Gran Pajatén” en el conocimiento de la metodología para la investigación cualitativa e innovaciones.
3.3 Brindar las herramientas e instrumentos necesarios para el desarrollo deinvestigaciones cualitativas y proyectos de innovación.
3.4 Usar la investigación como herramienta para su desarrollo profesional.
3.5 Desarrollar la investigación en y desde aula.

IV. METAS:
IV.1. 16 docentes, 109 estudiantes y 30 egresados de nuestra institución.

V. CRONOGRAMA DE ACCIONES:
ACCIONES FECHA
Elaboración del proyecto 13 - 06 - 13
Presentación del proyecto 13 - 06 -13
Aprobación del proyecto 25 - 06 - 13
Sensibilización a los participantes Del 01 - 07 - 13
Al 29 - 08 - 13
Ejecución del taller Del 02 - 09 - 13
Al 28 - 09 - 13
Informe del taller (evaluación) 07 - 10 – 13


VI. RESPONSABLES:
VI.1. De la Planificación:
Está a cargo de la Jefe del área de Formación en Servicio, Prof. Norma Isabel Mori Mideiros de acuerdo a laproblemática detectada en el diagnóstico de necesidades institucionales de nuestra institución evidenciadas en el PEI y los objetivos estratégicos del PER y el PEI; así como del Plan de Trabajo del área de Formación en Servicio – 2013.
I.1. Del Financiamiento:
El Taller será financiado con recursos propios de la institución, así como con el aporte de los participantes egresados de nuestra institución (S/.10.00 c/u)
La inscripción de los estudiantes será gratuita.

I.2. De la Ejecución:
Estará a cargo del IESPP-GP-J a través la Jefatura del área de Formación en Servicio, con el apoyo y colaboración de los docentes Norma Magdaly CERNA RODRÍGUEZ, Norma Isabel MORI MIDEIROS y Luis Elías TAVERA TELLO; quienes serán los facilitadores en el evento de capacitación.

VII. RECURSOS:

7.1...