Prueba de dirección de empresas”
1.-Linda Reyes ingeniero de sistemas, acaban de encargarle la jefatura de informática del hospital Neoplásico, mientras se convoca a un concurso público paradesignar al nuevo jefe.
El día Miércoles 2 de Enero la citan a una reunión ante la Gerencia General, junto a otros jefes de áreas, como el jefe de tesorería, de logística, de administración depersonal, de farmacia y ella, luego de la exposición de cada uno de los integrantes, la Ingeniero de sistemas informa que el trabajo estaba atrasado por espacio de 5 meses aproximadamente, como las fichasmédicas, pedidos de recetas, etc. Ante esa información el Gerente General le solicita a la encargada de informática que presente un Plan de demanda de Recursos Humanos, ella recuerda vagamente ese tema,llegando a su domicilio busca las diapositivas de su profesor de Dirección de Empresas, no lo encuentra y recuerda que muchas veces falto al más importante curso que le serviría para escalar a los másaltos puestos jerárquicos de una organización y se lamenta….pero ya es muy tarde.
Diseñe Usted un Plan de recursos Humanos y explique las causas de dicha demanda.
2.- Carmen Gerente de ProyectosInformáticos a logrado en espacio de 8 años formar un equipo de trabajo, como un reloj totalmente sincronizado sin embargo de un tiempo a esta parte se a dado cuenta que existen ciertas restriccionesque dificultan el logro a tiempo de algunas metas, perjudicando los objetivos fijados, que trae como correlato el pago de menos bonificaciones a su personal y algunas molestias por ello.
Carmen comotoda profesional que se precie esta continuamente actualizando sus conocimiento sobre manejo de personal y asistió a un Seminario de Recursos Humanos, ahora quiere implementar en su departamento esostemas.
Carmen esta definiendo una Auditoria del clima Laboral para mejorar a su equipo, ayude a Carmen con esta tarea.
3.-El equipo formado por Jhon, Oscar y Juan José más conocidos como los...
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