Prueba Tecnica

G. DISEÑE UNA PRUEBA TÉCNICA RELACIONADA CON EL CARGO

CARGO: Administrador Hotelero
TIEMPO: 1 Hora Aprox.
1. ¿Cuál es el principal objetivo de un Administrador Hotelero?
2. ¿Cómoenfrentaría un problema en un hotel?
3. ¿Qué es lo que consideras más importante en tu área de trabajo?
4. ¿Cuáles necesidades deben ser cubiertas primordialmente dentro de tu área de trabajo?5. ¿Cómo enfrentaría una crisis económica para lograr mejor producción con poco capital?
6. ¿Qué estrategias implementaría para competir en el negocio?
7. Últimamente ¿existen fenómenosinternacionales que impacten a la industria hotelera?
8. ¿Qué aspectos considera claves para lograr un negocio sustentable en la industria del turismo?
9. ¿Qué cualidades considera esenciales para elcapital humano de la industria hotelera?
10. ¿Cómo manejaría y distribuiría los recursos del hotel?
11. Usted como administrador hotelero ¿Está abierto al dialogo con todos suscolaboradores?
12. ¿Qué estrategias utilizaría para conocer a la competencia?
13. ¿Usted cree que la competencia es necesaria en los negocios?
14. ¿Cómo se incentiva personal para ofrecer y mejorar elservicio?
15. ¿Cómo manejaría el control de los ingresos y egresos del hotel?
16. ¿Actualmente cómo está el sector turístico y hotelero?
17. ¿Cómo manejaría los conflictos entre compañerosde trabajo?
18. ¿Qué herramienta de planeación utilizaría para alcanzar las metas del hotel?
19. En caso dado ¿Usted como haría la orientación para el servicio al cliente?
20. ¿Quésatisfacciones de desempeño puede encontrar en su campo como administrador hotelero?

H. ELABORE UN MODELO DE ENTREVISTA.

* Buenas tardes ¿cómo estás?
* Confirmación de datos personales.* Comentario del currículo
* Hábleme de usted
* ¿Cuáles son sus mejores cualidades? Describa tres principales
* ¿Cuáles son sus defectos? Describa tres principales
* Si tiene que...