Pruevas psicologicas

Páginas: 6 (1258 palabras) Publicado: 24 de julio de 2010
Resultados del test de Personalidad
Por favor IMPORTANTE guarde este numero de registro para realizar futuros test gratuitos
Su número de registro es: 51791
El test está en fase de prueba, sería conveniente guardara este número y lo utilizará para volver a hacer el test dentro de 15 días. También nos ayudará a mejorar nuestros test gratuítos si usted utiliza este número de registro en otrostest que haga en la web. ¡Gracias por su cooperación!
Sus resultados se expresan con esta banda azul: y puede valorar su resultado con el gráfico de base que le indica si sus resultados son bajos, normales o altos.

Factor A: CALIDEZ:

Puntuaciones ALTAS indican su disposición a mostrar afecto, a ser cariñoso, expresivos, le gusta cooperar y el grupo, se muestra generoso y activo.Puntuaciones BAJAS indican que tiende a ser más reservado, formal, más solitario y escéptico hacia el grupo. Prefiere trabajar solo y muestra tendencia a la rígidez y precisión al hacer sus cosas.

Factor B: INTELECTO

Una puntuación ALTA indica que tiene buen pensamiento abstracto, mayor cuanto más alta sea la puntuación obtenida, En una puntuación muy alta se le puede percibir como muy inteligente.Puede analizar y comprender rápidamente las ideas o conceptos que se le presenten.
Puntuaciones BAJAS, indican tendencia al pensamiento concreto. Se tiende a interpretar la mayoría de las cosas de manera literal y concreta. Puede tener dificultades para comprender conceptos y para el aprendizaje en general.

Factor C: ESTABILIDAD EMOCIONAL

Una puntuación ALTA indica un rasgo de personarealista y estable emocionalmente. Se muestra maduro, con una gran fuerza del yo.
Puntuaciones bajas indican una tendencia a sentirse frustrado rápidamente bajo condiciones no-satisfactorias, tendencia a evadir la realidad y poca fuerza del yo. A nivel clínico puntuaciones bajas indican insatisfación, tendencia a los miedos y fobias, a dificultades para dormir y problemas de tipo psicosomático.Factor E: ASERTIVIDAD

Puntuaciones ALTAS indican una tendencia hacia una actitud más dominante. Resulta agradable y atractivo el estar en posición de poder. Puntuaciones muy altas pueden indicar tendencia a la agresividad, competitividad, testarudez, asertividad y a mostrase muy seguro de sí mismo.
Puntuaciones BAJAS indican una tendencia a la humildad y docilidad. Tendencia a dejarse llevarfácilmente por otros. A ser conformista, pasivo y considerado. Para evitar conflictos en las relaciones interpersonales, se intenta complacer y ganarse la aprobación de los demás.

Factor F: SOCIABILIDAD

Una puntuación ALTA indica una tendencia a ser altamente entusiasta, espontáneo, expresivo, alegre, a ser franco e impulsivo. Las personas con puntuaciones muy altas en este factor suelen serelegidos como líderes.
Puntuaciones BAJAS indican tendencia a la sobriedad, prudencia, seriedad, a la introspeción y al pesimismo.

Factor G: CONCIENCIA DE LA OBLIGACIÓN

Una puntuación ALTA indica tendencia al moralimo, responsabilidad y actuar de acuerdo a las reglas.
Puntuaciones BAJAS indican una tendencia a no comportase de acuerdo a las reglas, ni a seguir por completo las normas de lasociedad o de su entorno cultural. Tendencia a responder una serie de valores distintos a los que establece la sociedad.

Factor H: AMABILIDAD

Puntuaciones ALTAS indican que predomina el sistema nervioso parasimpático. Esto permite funcionar con altos niveles de estrés. Puntuaciones muy altas se dan en personas que ignoran las señales que indiquen o presagien peligros externos, les encantacorrer riesgos y disfrutan del éxtasis que les produce el ser aventureros.
Puntuaciones BAJAS indican predominio del sistema simpático. Tendencia reaccionar de manera exagerada a cualquier percepción de posible amenaza. Tendencia a lo seguro, predecible y estable.

Factor I: SENSIBILIDAD

Puntuaciones ALTAS indican tendencia a funcionar bajo el dominio de los sentimientos. Puntuaciones...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Pruevas De Aprendizaje Psicologicas
  • Tipos de pruevas psicologicas
  • Pruevas
  • pruevas
  • prueva
  • Pruevas
  • prueva
  • prueva

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS