Psicología liderazgo

Páginas: 5 (1042 palabras) Publicado: 25 de mayo de 2011
Psicología.
Actividad nº 1
En la actividad 1 del módulo 1 vimos el secuestro de un empresario en barrio Las Violetas. A partir de las estrategias por usted planteadas para abordar ese caso, elabore un ejemplo del ámbito de la seguridad y analícelo desde la visión ternaria de los hechos que plantea Moscovici.

EJEMPLO del ámbito de seguridad:
                Hallándome como jefede Seguridad de un Barrio Privado, el gerente del mismo me informa de la inquietud de los vecinos y propietarios del mismo en relación a la ineficiencia y falta de seguridad perimetral existente y la desaparición reciente de algunas bicicletas, considerando que se debe al mal estado de la alambrada, por lo cual debere mantener una reunión con el fin único de analizar la situación, escuchar las opiniones de loshabitantes y ante ello ofrecer una solución.-

 ANALISIS SEGÚN LA VESION TERNARIA DE LOS HECHOS:

      Como se observa en el planteo realizado, se puede desglosar de la siguiente manera según la VISION TERNARIA DE LOS HECHOS, teniendo por una parte el profesional de la seguridad en este caso representado por mi y ubicado o definido según la visión Ternaria como un sujeto Ego, porotro lado se observa a los habitantes del barrio privado quienes serian los sujetos Alter Ego, tanto el sujeto Ego como el Alter Ego interactúan juntos (realizando una exposición del trabajo que a diario se realiza y la consecuente realización de preguntas por parte de los vecinos intrigados por que otras medidas se adoptaran) y por ultimo tenemos en este caso según el ejemplo la problemática de lasensación en primera medida de seguridad perimetral planteada por los propietarios o una vez analizada podría pasar a ser un problema real de seguridad perimetral, este problema o situación se podría denominar Acción Social.-

DIAGRAMA:

OBJETO: SEGURIDAD PERIMETRAL

JEFE DE SEG. COUNTRY                   PROPIETARIOS Y HABITANTES DEL COUNTRY
               SUJETO EGO          SUJETO SOCIAL (ALTER EGO)

Actividad nº 2
¿Recuerda Ud. que tuvo que diseñar una campaña de prevención vial en la actividad 1 del módulo 3? Teniendo en cuenta el desarrollo de dicha actividad, ubíquese ahora frente a un grupo de directivos de distintas instituciones de la ciudad de Mendoza, donde Ud. deberá justificar que “los lomos deburro” colaboran con la seguridad de los ciudadanos. ¿Qué variables de la fuente y del mensaje tendría en cuenta? Justifique su respuesta.

Desde mi punto de vista utilizaría como variables de la fuente: en primera medida la CREDIBILIDAD dado que al ser profesional de la seguridad nos hallamos compenetrados, instruidos y por sobre todo capacitados, o si utilizamos una sola palabra esta seriacalificados para analizar objetivamente tales situaciones. En este caso la persuasión va a ser mas eficaz al ser la fuente calificada e idónea para los receptores como competente, como digna de confianza, altener conocimiento y experiencia en el tema. Usando esta variable el mensaje tiene mayor impacto cuando provine de una fuente percibida como superior en conocimiento, en cinstruccion einteligencia.

Actividad nº 3
Tanto en la actividad 1 como en la 2 del módulo 2, Ud. resolvió situaciones con relación a la función y el rol de los líderes. Clasifique los tipos de liderazgos y señale cuál ejercería si tuviera que actuar en la evacuación de un edificio por amenaza de bomba. Fundamente su respuesta.

CLASIFICACIÓN DE LOS TIPOS DE LIDERAZGOS
Los líderes se clasifican de la siguientemanera

AUTORITARIO: el cual directamente influye sobre los integrantes del grupo y no como parte de ellos sino por una presión externa. Este tipo puede a su vez clasificarse en
• AUTOCRATICO que intima y sanciona; y en
• PATERNALISTA que desea ser obedecido, respetada y amado el mismo tiempo.

LAISSEZ – FAIRE o LIDERAZGO LIBERAL: es un líder que deja hacer, abandona el rol con...
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