Psicologia Del Ser Humano

El adiestramiento se ayuda de medios y métodos:

Medios.
-Ayuda audiovisual.
-Boletines y publicaciones.
-Proyecciones cinematográficas.
-Exposiciones e ilustraciones gráficas.

Métodos.-Mesa redonda.
-Conferencias.
-Exposición práctica o de laboratorio.
-Proyecto.
-Congresos.
-Simposios.

Es necesario reconocer que gracias a la profesionalización se logra que el Estado, pormedio de su aparato público, realice las funciones que le son propias, no de una manera improvisada, inconsistente, cambiante y discontinua. Se trata de que las realice utilizando la experiencia yformación profesional de aquellas personas consideradas como las más adecuadas, más idóneas en cada uno de los puestos encargados de llevar a cabo las decisiones y políticas conducentes a la prestación de losservicios que el Estado proporciona a su comunidad.

Clases: Se aplican métodos de educación superior para obtener una enseñanza sistemática; estas clases son impartidas por técnicos.
Cursosbreves: Se realizan sobre un tema específico que requiere de tiempo normal.

Becas: Es un métodos mediante el cual los patrones envían a sus empleados a centros en enseñanza superior. En este caso, laempresa solventa el costo de la enseñanza, porque en cierta forma le beneficia. Siempre busca personal que trabaje o rinda lo más que se pueda y a su vez constituye una prestación para los trabajados.Conferencias: Consiste en una exposición de conocimiento, a través de recursos oratorias y medios audiovisuales, que tienen por objetivos crear en la mente de los oyentes que actitud positiva y quedecidan interesarse mas por el tema.

Métodos de casos: Se investiga a fondo un caso concreto, real y estructurado técnicamente.

Instrucción programada: Consiste en proporcionarle información alempleado acerca de determinado tema; posteriormente, se le aplica una serie de preguntas a las que tiene que responder y evaluar si son correctas.

Los métodos de capacitación indirecta son:...