Psicologia en las organizaciones

Páginas: 15 (3510 palabras) Publicado: 23 de octubre de 2010
Edad : 20-30 años
Estrato socioeconómico: 3
Nivel de escolaridad : técnico, secretariado
Sexo : femenino
Estado civil: soltera
Ocupación: desempleada

1. Hace cuanto tiempo se encuentra desempleada?
9 meses

2. Porque razones perdió su empleo?
Termino de contrato

3. Que expectativas tenia con respecto a su anterior empleo?
Ascender de puesto

4. Cuantos son losintegrante con los que convive?
Cinco. dos hermanos, mis papás y mi hijo de dos años

5. Cuántos de estos integrantes trabajan actualmente?
Mis papás

6. Cuál es el trabajo en que se desempeñan sus padres?
Mi papa trabaja en el Ingenio Manuelita y mi mamá trabaja con los guardas de transito.

7. A partir de qué edad se vinculo al trabajo laboral?
Desde los 18

8. En tu historiapersonal que consideras que fue determinante para ingresar al ámbito laboral?
Mi hijo, porque cuando no lo tenía mis padres me daban todo pero al tenerlo ya mis gastos aumentaron y mis padres me exigieron ayudar con los gastos, aunque actualmente me colaboran mucho.

9. Cuál fue su primer empleo?
Vendedora en un almacén de ropa

10. Que otro tipo de empleos a realizado?
Trabaje en dosalmacenes de ropa y el último que fue de secretaria.

11. Que expectativas tiene frente a un nuevo empleo?
Aprovecharlo

12. Qué actividad que le genere ingresos económicos realiza actualmente?
Ninguna

13. Cuáles han sido las consecuencias que le ha traído la pérdida del empleo?
Nivel económico más bajo. Me ha tocado abstenerme de comprar cosas para mi hijo y ropa para mí que eslo que más me gusta

14. A partir de la pérdida del empleo como ha sido el manejo de su tiempo? Ha cambiado?
Obvio, muy maluco porque a toda hora estoy haciendo oficio y pues me queda más cantidad de tiempo disponible, pero también me ha traído ganancia porque mientras estuve trabajando perdí mucho tiempo con mi hijo y pues ahora lo estoy recuperando.

15. Considera que han disminuido susrelaciones personales con la pérdida de su empleo?
No

16. Cual consideras que ha sido la variable que te ha colocado en condición de desempleo?
Por un lado las faltas de ofertas de empleo y el gran número de personas que aspiran a una sola vacante, pero por el otro lado no se sabe que es lo que se necesita porque malo si uno está muy preparado o malo sino tiene muchas carreras realizadas.Por ejemplo ahora prefieres contratar una persona del sena que una profesional a la cual le tengan que pagar más.

17. En el tiempo que ha estado desempleada se ha capacitado para mejorar su capacidad intelectual?
No

18. Que significa para usted trabajo y empleo?
Empleo significa estabilidad y trabajo es una responsabilidad, porque si tú no eres
responsable no te mantienes en eltrabajo.

19. Como se vislumbra en un futuro laboralmente?
Con un empleo estable que me permita satisfacer mis necesidades.

20. Cuál es el ideal de empleo que desearías?
Me gustaría estudiar biología marina y emplearme en un cargo que tenga relación con esta carrera

21. Te has sentido a gusto en tus anteriores empleos?
Si

22. Siente usted que su capacidad de compra ha cambiado?
Sibastante porque ya no puedo salir al centro a comprarme ropa que es lo que más le gusta ni le puedo dar gustos a mi hijo me ha tocado mermarle a los gastos.

23. Consideras que el empleo te ofrece un status social? Porque?
Si , porque me da un lugar en la sociedad me tienen en cuenta para actos sociales, además en mi familia cuando estoy laborando puedo tomar decisiones a cómo manejar miscosas mientras sin empleo debo estar sometida a lo que mis padres digan.

24. En su condición de desempleada que ha cambiado en su calidad de vida?
Si, en cuanto a no tener autonomía en mis gastos porque dependo de lo que mis padres puedan darme.

25. Que significa para usted estar desempleada?
Para mi estar desempleado es no sentirme útil para la sociedad, ni para mi familia me...
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