PSICOLOGIA SOCIAL

TEORIA HOLISTICO-DINAMICA: Presupone que la persona en su conjunto es motivada de manera permanente por una u otra necesidad.
CONCEPTO DE MOTIVACIÓN:Enfoque holístico y La motivación suele sercompleja.
JERARQUIA DE LAS NECESIDADES: Autorrealización, Necesidades de Respeto, Necesidades de Amor y Pertenencia, Necesidades De Seguridad, Necesidades Fisiológicas.
COMPORTAMIENTO EXPRESIVO: Esinconsciente, se produce de manera natural y sin esfuerzo, no tienen un objetivo o finalidad.
COMPORTAMIENTO REACTIVO: Suele ser consciente, artificial, aprendido y esta determinado por el entorno,tiene un fin u objetivo.
PRIVACION DE LAS NECESIDADES:
Necesidades Fisiológicas: desnutrición, fatiga, falta de energía, obsesión sexual, etc.
Amenaza a la Seguridad: miedo, incertidumbre, aprensión.Necesidades de Amor: defensiva, demasiado agresiva o tímida.
Ausencia de Respeto: inseguridad, menosprecio, falta de confianza en si mismo.
Autorrealización: genera meta patologías (ausencia devalores, falta de satisfacción y perdida del sentido de vida).
Autorrealización: Llegar a ser todo lo que podemos llegar a ser, desarrollar al máximo nuestro potencial.
Criterios para laAutorrealización:
No sufren psicopatologías.
En segundo lugar, no tenían ninguna amenaza permanente para su seguridad.
El tercer criterio es la aceptación de los valores .El ultimo criterio era “elaprovechamiento pleno de los talentos, capacidades, potencialidades, etc.”
Valores de las personas autor realizadas: Maslow sostenía que las personas autorrealizadas están motivadas por las “verdadeseternas”, lo que el llamo valores B.
Los valores B son “Metanecesidades”, son necesidades del nivel mas elevado y distinguió entre la motivación que surge de las necesidades normales y las motivaciones depersonas autorrealizadas, que el llamo Metamotivaciones.
Percepción más eficiente de la realidad: Pueden distinguir entre lo falso y lo verdadero.
Aceptación de si mismo, de los demás y de la...