psicologia test

Los test psicológicos o pruebas psicológicas son instrumentos experimentales que tienen por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidadde un individuo.
Como justificación teórica de la validez de una medición mediante el uso de test psicológicos se argumenta que el comportamiento individual que los reactivos de la prueba provocapuede ser valorado en comparación estadística o cualitativa con el de otros individuos sometidos a la misma situación experimental, con lo que se da lugar a una determinada clasificación del sujeto. Laconstrucción del test debe procurar que el comportamiento específico ante determinado reactivo represente lo más fielmente posible el funcionamiento del sujeto en situaciones cotidianas donde se poneen ejecución real la capacidad que el test pretende evaluar.

Uso de los test psicológicos:
El uso de test para la evaluación puede ser de diversos tipos, así encontramos que existen testmeramente clínicos, así como otros que si bien pueden ser usados clínicamente también se aplican en otroscontextos psicológicos, como la selección de personal, la orientación vocacional y la investigaciónpura y aplicada, así la evaluación psicológica por medio de test no se limita a la corrección impersonal de los resultados, sino que exige del psicólogo una debida integración de todos sus conocimientosy una suficiente aptitud y actitud profesional para elaborar a partir de los resultados un perfil válido, sustentable y coherente con respecto al funcionamiento de una persona en determinada área, asícómo sacar el mayor provecho posible de cada prueba para realizar de forma eficaz y eficiente la labor que es de su competencia.
Dentro de las áreas aplicadas de la psicología el uso de test esfundamental en las siguientes:
* Psicología clínica: quizás la más popularmente relacionada con el uso de test, ya sea para la práctica privada o institucional, los test le permiten al clínico tener...