psicologia

REPORTE DE CASO A TRAVES DE UNA SESIÒN DE PSICOTERAPIA TRASNPERSONAL
El principal objetivo de este enfoque es la vida: sentido de vivir, significado de la muerte y sufrimiento.
En este enfoque seutiliza la pregunta ¿para qué? En la cual se pretende la recolección de mayor información obteniendo así temas como: retos, situaciones difíciles, temores, frustraciones, odio, esperanza yaspiraciones.
El siguiente caso aborda la problemática laboral por la cual el paciente está atravesando, el nos hace mención que ha tenido la fortuna de poder estar en diferentes trabajos, dentro de suexperiencia organizacional estuvo en reclutamiento y selección en la cual él hace mención y se pudo notar la satisfacción al realizar dicho trabajo, con el cual no pudo seguir por que hubo recorte depersonal y aunque el tuvo la fortuna de no perder su empleo, fue asignado a otra área; al ya no sentirse a gusto, toma la decisión de renunciar .
Después de su experiencia en reclutamiento, nos comentaque a partir del año 2007 comenzó como docente en la Ibero (demostrando una expresión de desinterés, como si no estuviera totalmente satisfecho de lo que hace), estando consciente del cambio tandrástico, de un enfoque a otro comenta que también le gusta lo que actualmente hace, siguiendo por dicho camino, impartiendo actualmente clases en UVM.
Siendo consciente de su realidad, su yo ideal seríatrabajar en diferentes enfoques, dándole preferencia a la Psicología Organizacional. El está consciente de que no puede realizar todo a la vez, aunque todos los ámbitos le han gustado, y es ahí dondese presenta el problema; el debe explorar su propio yo, es decir, tener un entendimiento de el mismo reflexionando que es lo que realmente le gusta y de esta manera como es su visión de la vida, comorealmente se ve en un futuro.
En sesión el terapeuta hace mención que debe de reconocer lo bueno y lo malo de cada área en la cual él se ha desempeñado, al hacer nuevos patrones de pensamiento de...