Psicologia
Páginas: 2 (292 palabras)
Publicado: 6 de septiembre de 2011
- ) MOTIVACIÓN DE LA CONDUCTA
Se entiende por Motivación:
“Es todo lo que mueve la conducta, es decir, todo lo que la inicia, la mantiene y la dirige hacia una meta”
Y motivo es:
“Todoacontecimiento o conjunto de acontecimientos internos y externos que impulsan a un individuo a actuar en dirección a un objeto”
La motivación produce un doble proceso:
- Aumenta el vigor:activa la conducta alertando estímulos
- Da persistencia a la conducta hacia una determinada dirección o meta: la dirige por que espera un valor.
Este valor esperado está en función dedistintas variables
- La experiencia de éxito y fracaso: la frustración lo disminuye y el éxito lo aumenta.
- El tipo de dificultad de la tarea: las tareas más difíciles disminuyen el valoresperado
- La importancia de tarea
- La distancia psíquica, es decir, la accesibilidad de la meta y la distancia que separa el estado presente del ser y su estado futuro
Históricamente se hanatribuido a la conducta distintas motivaciones. Mc. Dougall (1908) la concebía en función del instinto considerado como impulso inconsciente de adaptación biológica y con contenido emocional
Apartir de esta concepción, psicológicas y sociólogos se esforzaron por encontrar instintos que explicaran la conducta humana
Watson, en 1919, explica la conducta sobre la base de reflejos o comoaprendizajes previos que producen asociaciones
Posteriormente se han introducido el “impulso” como principio de causación mecánica de la conducta, con base fisiológica, y que proporciona dirección eintención
Otros términos utilizados para indicar las motivaciones son: necesidades, aspiraciones, metas.
De la amplia gama de motivaciones de la conducta hay dos grupos básicos:
-Motivaciones Biológicas
- Motivaciones psicológicas y sociales
Motivación Biológica
Son las motivaciones que tienen su origen en necesidades del organismo. Todo organismo tiende a mantener...
Se entiende por Motivación:
“Es todo lo que mueve la conducta, es decir, todo lo que la inicia, la mantiene y la dirige hacia una meta”
Y motivo es:
“Todoacontecimiento o conjunto de acontecimientos internos y externos que impulsan a un individuo a actuar en dirección a un objeto”
La motivación produce un doble proceso:
- Aumenta el vigor:activa la conducta alertando estímulos
- Da persistencia a la conducta hacia una determinada dirección o meta: la dirige por que espera un valor.
Este valor esperado está en función dedistintas variables
- La experiencia de éxito y fracaso: la frustración lo disminuye y el éxito lo aumenta.
- El tipo de dificultad de la tarea: las tareas más difíciles disminuyen el valoresperado
- La importancia de tarea
- La distancia psíquica, es decir, la accesibilidad de la meta y la distancia que separa el estado presente del ser y su estado futuro
Históricamente se hanatribuido a la conducta distintas motivaciones. Mc. Dougall (1908) la concebía en función del instinto considerado como impulso inconsciente de adaptación biológica y con contenido emocional
Apartir de esta concepción, psicológicas y sociólogos se esforzaron por encontrar instintos que explicaran la conducta humana
Watson, en 1919, explica la conducta sobre la base de reflejos o comoaprendizajes previos que producen asociaciones
Posteriormente se han introducido el “impulso” como principio de causación mecánica de la conducta, con base fisiológica, y que proporciona dirección eintención
Otros términos utilizados para indicar las motivaciones son: necesidades, aspiraciones, metas.
De la amplia gama de motivaciones de la conducta hay dos grupos básicos:
-Motivaciones Biológicas
- Motivaciones psicológicas y sociales
Motivación Biológica
Son las motivaciones que tienen su origen en necesidades del organismo. Todo organismo tiende a mantener...
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