Psicologia

UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE EL SALVADOR
FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES
DEPARTAMENTO DE PSICOLOGÍA

Asignatura: Psicología Empresarial Profesor: Licda. Ligia EvelynHenríquezActividad: Para nota de cuarta evaluación | Sección | Ciclo 01/2012 | NOTA |

Guía numero 4
INDICACIONES GENERALES: Esta guía es para la nota de la cuarta evaluación, no habrá parcial escrito.* “Elaboración de un trabajo sobre una Investigación de los siguientes temas la
Reingeniería. Empowerment, Motivación, Satisfacción Laboral”

* Será una tarea entregada engrupos de 4 estudiantes máximo.
* Se realizara una investigación en una empresa en donde se realizó el proceso de reingeniería, deberá de describir la naturaleza de la empresa, como implementaron elproceso de reingeniería, si se pone en práctica la teoría del empowerment como se hace y si no recomendar como se haría, como se motiva al personal y cuáles son las bases de la satisfacción en eltrabajo de esta empresa.
* Debe presentarse elaborado en computadora, letra arial 12, a doble espacio, número de páginas mínimo 12
* Deberá justificar su investigación con los cuestionariosy entrevistas realizados en la empresa, estos deben elaborarse y adjuntarse como anexos al trabajo.
* Presentar la carta de la empresa a donde realizo la ¡investigación, firmada y sellada por elresponsable de la misma(colocar números de teléfono)
* Se evaluara la presentación del trabajo, la ortografía, redacción, creatividad y puntualidad en la entrega.
* Vale 40% de la nota de lacuarta evaluación.
* Fecha de entrega 18 de mayo día del parcial.
* Si hay dos trabajos iguales o demasiado parecidos se anularan ambos.

Ponderación

El trabajo contendrá lo siguiente:| Ponderación | Nota |
Portada | 0.25 | |
Objetivos del trabajo uno general y dos específicos | 0.75 | |
Desarrollo del trabajoDebe describirse paso a paso lo que se hizo para recolectar...