psicologia

Universidad Autónoma Metropolitana
Unidad Xochimilco
División de Ciencias Sociales y Humanidades

Doctorado en Ciencias Sociales

Grupos de autoayuda
Una cultura de espacios sociales de sostén
para el trabajo grupal y la ayuda mutua
Rolando Montaño Fraire

Tesis que se presenta para obtener el grado de

Doctor en Ciencias Sociales
con especialidad en

Psicología Social de Grupos eInstituciones

México, D.F., noviembre de 2013.

Tutora

Dra. Margarita Baz y Téllez

Sinodales Presidente
Secretario
Titulares
Suplentes

Dra. Silvia Radosh Corkidi
Dr. Raymundo Mier Garza
Dra. Flora Aurón Zaltzman
Mtra. Haydee Rosovsky Tusneider
Dra. Ana Amuchástegui Herrera

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Dr. Raúl Anzaldúa Arce

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a la memoria de José Perrés

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Universidad AutónomaMetropolitana
Unidad Xochimilco
Doctorado en Ciencias Sociales

Resumen
Grupos de autoayuda
Una cultura de espacios sociales de sostén
para el trabajo grupal y la ayuda mutua
por Rolando Montaño Fraire
Tutora
Dra. Margarita Baz y Téllez
Se reseña un proceso de investigación y discute lo encontrado en cuanto a lo que constituye a un
grupo de autoayuda como dispositivo grupal. Se hablade la ayuda mutua como utopía y filosofía
de colaboración y del grupo de autoayuda como una específica modalidad de organización social,
con la que se reúnen regularmente para hablar, escucharse y trabajar alrededor de un mismo tema
personas que se consideran pares, por compartir una particular situación de vida. Se consideran
procesos en los que personas que viven fuertes conflictossubjetivos y sociales y se encuentran
inicialmente en un gran aislamiento se ofrecen mutuamente sostén y contención, mediante
estrategias que norman la interacción y el diálogo y con procedimientos que conforman una
función de coordinación. Al analizar ordenamientos sociales con los que se establece una cultura
de responsabilidad subjetiva y autogestión grupal, se aborda lo relativo al establecimientode una
situación para el trabajo subjetivo que se argumenta es común a los distintos tipos de grupo de
autoayuda. Se considera la clase de problemática social, psicológica, económica y familiar que
típicamente se trabaja y lo que la participación puede ofrecer en cuanto a resignificación de la
experiencia y apoyo de procesos de subjetivación. Se considera la forma en que se desarrolla untrabajo grupal que opera mediante una normatividad de lo decible y fuertes procesos
identificatorios, que generan una interacción interpretante así como mecanismos democráticos,
tales como la rotación de roles, que hacen posible un trabajo que llega a ser un apoyo importante
para procesos de elaboración del conflicto psico-social en al menos algunos participantes. Los
resultados son producto de unlargo proceso de investigación etnográfica, misma que fue seguida
de una minuciosa observación y análisis del proceso y trabajo en nuevos grupos, que iniciaron
con el apoyo de programas de acción en comunidad. Con ellos se promovió una propuesta de
trabajo grupal diseñada específicamente para explorar los hallazgos iniciales. Los propios
procesos de intervención y las propuestas para eltrabajo grupal desarrolladas quedan fuera del
ámbito de la investigación y lo reportado. Los resultados y la reflexión ofrecen elementos para
una mejor comprensión de lo que hace al dispositivo general propio de los grupos de autoayuda.

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Esto puede incluso ser de utilidad para apoyar a grupos existentes o integrar nuevos modelos y
propuestas.

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Autonomous Metropolitan UniversityXochimilco Unit
Social Science Doctorate

Abstract
Self Help Groups
A sub-culture for social support and mutual aid in small groups
by Rolando Montaño Fraire
Supervisor
Dr. Margarita Baz
The findings and course of a ten year long research process centred on the character of group work in self
help groups are presented and discussed. This type of group work is considered as a form of social...