Puesto gerencial de un casino
¿Qué hace?
La labor o función de esta persona, es de múltiples funciones tales como planificar, controlar,dirigir, supervisa y cuida los intereses de la empresa.
Otra definición bien precisa es
“El que cuida los bienes ajenos y administra un grupo de hombres “¿Cuando lo hace?
El gerente o administrador tiene que preocuparse de los cambios, este o no este en su lugar de trabajo en la organización, ya que siempre,debe estar cercano a los trabajadores y sobre todo a los clientes.
¿Por qué lo hace?
Lo hace por la responsabilidad del éxito o fracaso de la empresa, paralograr las metas, objetivos y estrategias establecidas en la planificación de la empresa y valoradas a través de la visión y misión.
Determinar lanaturaleza del cargo y ¿que lo hace distinto de los demás?
La naturaleza del trabajo del gerente comprende la realización de ciertas tareas regulares, incluidaslas rituales y ceremoniales (las habituales del día a día), las negociaciones y el proceso de información.
Pero la labor debería ser siempre la de PLANEAR yDELEGAR y no tanto la negociar con clientes, ya que sea función debería ser llevada por un subalterno.
Lo que lo hace distinto a los demás cargos dentro deun casino es el alto nivel de poder y persuasión con los demás departamentos, ya que estos están bajo el control y dirección de este ente fiscalizador.Describe tareas y deberes:
PLANEAR
ORGANIZAR
DIRIGIR
MOTIVAR
DELEGACION
CONTROL
CREATIVIDAD especialmente en el área de la entretención de los casinos.
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